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株式会社アン・デザインのカテゴリ別口コミ（20件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

株式会社アン・デザインの回答者別口コミ（5件）

  • グラフィックデザイナー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.6 最新の回答：2023年07月05日
  • グラフィックデザイナー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.3 最新の回答：2022年09月27日
  • デザイナー職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
1.8 最新の回答：2022年06月09日
  • デザイナー 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.7 最新の回答：2021年11月10日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2020年03月08日
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株式会社アン・デザインの職種別口コミ（20件）

企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
クリエイティブ系（18件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
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株式会社アン・デザインの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年11月10日

回答者： 男性/ デザイナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年11月10日
福利厚生:
形ばかりの育児休暇制度ではなく、ちゃんと取得実績もあるため、小さい子のいる家庭は働きやすいかも。

オフィス環境:
カーテンで仕切られた給湯室が喫煙ルームとなっています。会議室は別に設けてありますが、雑談レベルのアドバイスなどは給湯室ですまされるので話の内容が周りに駄々洩れです。また、込み入った話をしているときはほかの人が給湯室に入りにくいのもどうかと思います。

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株式会社アン・デザインの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年11月10日

回答者： 男性/ デザイナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:
定時は１７時３０分ですが、平均２０時退社を目標にしている時点でお察しください。
特定の人に仕事が集中しないよう毎日調整が入りますが、どうしてもその人でないと進行が難しい案件もあるため、そういった場合は２０～２３時になることもあります。
やむを得ず休出した場合は代休がもらえます。

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株式会社アン・デザインの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年11月10日

回答者： 男性/ デザイナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年11月10日
企業カルチャー・社風:
歓送迎会、忘年会、年に一度の社員旅行などは基本実施します。
幹事などは希望制ですが、プラン内容やスケジュール管理能力の発揮どころという認識のため、ここで自主的に手を挙げれるかどうかも評価の対象となります。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションの重要性は理解しつつもうまく機能していないのが現状です。
声をかけられるのを待つのではなく、自身で積極的にコミュニケーションをとりましょう。
ここでいうコミュニケーションはいわゆる『報・連・相』のことなので、仕事に関係ない話は控えましょう。

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株式会社アン・デザインの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年09月27日
女性の働きやすさ:
働きやすくないと思います。拘束時間が長いので。
元デザイナーで家庭に入られた女性が数名居ましたが、その方達はパートタイマーとしての働き方で、
時間で区切られていたので、そういう働き方であれば、家庭との両立が出来るかもしれません。

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株式会社アン・デザインの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年09月27日
成長・キャリア開発:
場当たり的に孫請けの仕事などを無茶な量受けてきたりしている中、
各案件は丸投げなので、クライアントの信頼や指名をいただければ、
ある程度その案件は好きに出来るので、「この案件をクライアントから指名でいただいており、こういったスケジュールで行わなければ納品に支障が出るのでここに集中させて欲しい」と、きちんと理由を伝えて説得するなど、仕事を進める為に自分のスケジュールを確保する強さは身についたと思います。

働きがい:
働きがいはありませんでした。

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株式会社アン・デザインの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月08日

回答者： 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年07月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業を減らす努力はしている、効率の良い職場環境を目指していると聞きましたが、
努力はしているだけでした。過去最高に残業を強いられました。

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株式会社アン・デザインの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年03月08日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月08日
仕事内容：建設会社などの社内報や化粧品のリーフレット、商業施設のポスターやデジタルサイネージ、バナー広告とデザインのジャンルは多岐に渡った。毎朝それぞれのスケジュールを把握するための案件説明があった。これはどれくらいでできそう？修正の時間は？いや、これは短縮できるよね？これは？と言った具合に案件を詰め込まれる。昼休みは？定時以降は？お構いなしに詰め込まれ毎日終電で帰宅。間に合わない時は自腹でタクシーで帰ることも、仕事がたくさん舞い込むのでなく、安請け合いしてる？という疑問もあった。
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株式会社アン・デザインの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月01日

回答者： 男性/ デザイナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年09月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
昇給・賞与に関しては、ディレクター陣および社長、専務の評価により決まります。当然評価が高ければ平均値より高く、低ければ低くなり、支給される際は詳細な評価結果とともに、社長、専務の面談つきで明細書や現金を手渡されます。

評価制度:
超実力主義。コンペを勝ち取った、クライアントからの評価が高い、積極的に仕事を取り込む、課題意識をもって取り組んでいるなど、ディレクター陣から上の人に評価されると、新卒の人でも賞与は高いし、責任の高い仕事を任せられます。

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