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有限会社サンキューカット東海の口コミ一覧ページです。有限会社サンキューカット東海で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを37件掲載中。ライトハウスは、有限会社サンキューカット東海への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 美容師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ パート美容師/ パート

4.9

口コミ投稿日：2021年06月29日

福利厚生:
社会保険完備
(正社員のみ)
パートの人は一日あたり交通費として100円貰うことが出来る。
パートの人は土日祝日は時給が少し上がる。

まだ入社して日が浅いので詳しくないが、働く日数によってはパートでも有給を貰うことが出来るらしい。

オフィス環境:
隣にコインランドリーがある。

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回答者：女性/ 美容師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ パート美容師/ パート

4.9

口コミ投稿日：2021年06月29日

女性の働きやすさ:休みの融通が効きます。正社員も土日や長期休暇の休みがもう少し取

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日

仕事内容：カット専門店なので、メニューはカットしかない。人の好みにもよるけど、一

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日

企業文化・社風・組織体制：うちは、良く言えばおおらかで働きやすい職場、しかし悪く

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日

雇用の安定性：仕事の能力に対しての寛容性は高い。真面目にやっていれば、多少能力が

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回答者：男性/ 美容師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ カット/ 一般

2.0

口コミ投稿日：2020年12月04日

事業の強み:景気に関係なく、会社が維持できる事業の弱み:顧客単価が安く、一定の為

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回答者：男性/ 美容師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ カット/ 一般

2.0

口コミ投稿日：2020年12月04日

勤務時間・休日休暇:8時30分から19時まで、残業はないに等しい。月七日休日がと

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月31日

会社の安定性：給料と休日のバランスがとても良い会社です。給料が多くても休日が少な

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月31日

事業での社会貢献：最近は昔に比べ競合店が増えてきました。そんな中でお客様にサンキ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

成長性・将来性：毎年従業員も増え、売り上げも店舗も着実に増えている。スタッフそれ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

事業での社会貢献：毎日大勢のお客様に利用していただいていますが、お客様からは、安

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

会社の安定性：勤続年数が長い社員が多数在籍している。年々会社も成長している景気な

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

教育・研修：ヘアカット専門店ですが、カットが出来なくても、無料で教えて貰える。カ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日

働きがい：カット専門ということで、最初はやりやすかったり、上達を感じれたりで良い

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

教育・研修：まだまだ教育に関しては、課題も多く残っています。教育システムの構築、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

多様な働き方支援：１日10時間、カット人数も30人以上と、ハード。忙しい店舗では

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

事業での社会貢献：ヘアカットを低料金で提供する事で、沢山のお客様から喜ばれ、支持

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

女性の活躍・女性管理職：まだまだ女性の管理職は少ないのが現状です。女性特有の考え

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：・シャンプーがないので手荒れで美容師を諦めた方などは、カットのみなので

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】1年前までは、休憩時間の規定がなく

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

勤務時間・休日休暇：19時でお店自体が閉店と決まっていたので残業は、1年でもほと

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

勤務時間・休日休暇：休憩を取れない時でも、しっかりと休憩時間分給料が引かれていた

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】もくもくとカットをするので自分の成長も分かる

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスがあるには、あるのだが、とても少ない。例でいうと1年目のボーナ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

成長・キャリア開発：仕事を通じて、カットの技術、時間意識などが成長しました。あと

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：・約10分でカットと書いてあるのに、40分もかけてお得意様のお客様を切

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：【他部署との関わり】クリーニング部門が休みなのにサンキューカットは、仕

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：美容業務、理容業務。来店したお客様を1人あたり約10分でカットをしてエ

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回答者：男性/ 美容師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ カット/ 一般

2.0

口コミ投稿日：2020年12月04日

女性の働きやすさ:働くには良いけど、賃金が格

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

成長・キャリア開発：仕事を通じて技術の向上などは、あったがスタッフ同士のコミュニ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：たくさんのお客様をカットしたらした分だけ給料に反映されて高収入を得るこ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年末調整などが返還されずに、どこにあるのかが分からない。何度も会社に聞

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：【他部署との関わり】本会社がクリーニングなのでクリーニングなどは、社割

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】1日60分の休憩時間が1年前から導

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：この業界でボーナスがあること自体めずらしいので、ボーナスがあること自体

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	有限会社サンキューカット東海
業界	サービス（理容）
URL
所在地	愛知県豊橋市菰口町3丁目8番地

従業員数	60名
設立年	2002年
資本金	10百万円
代表者	山口哲央
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

(3.6)	株式会社バイオテック口コミ(441件) 平均年収（正社員） 330 万円残業時間（月間） 12 時間
社員口コミ回答者：女性 / 美容業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員勤務時間・休日休暇:おやすみは毎週決まっているので予定が立てやすい多様な働き方支... (続きを見る)

(3.0)	阪南理美容株式会社口コミ(325件) 平均年収（正社員） 399 万円残業時間（月間） 46 時間
社員口コミ回答者：男性 / 理容師 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 技術者 / 正社員女性の働きやすさ:特に男女の差は関係無いです。... (続きを見る)

(2.8)	株式会社リビアス口コミ(306件) 平均年収（正社員） 276 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / アイリスト / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:しっかりした研修体制がある。資格は特にない働きがい:お客様に... (続きを見る)

(3.7)	キュービーネットホールディングス株式会社口コミ(227件) 平均年収（正社員） 359 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / エリアマネージャー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / エリアマネージャー成長・キャリア開発:上司が全員理美容師あがりのマネージャーだらけなので、技術以外... (続きを見る)

(3.4)	株式会社イレブンカット口コミ(88件) 平均年収（正社員） 307 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / アシスタント / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:女性の方が多かったので女性は働きやすい環境だと思います。... (続きを見る)

(3.3)	ディチャーム株式会社口コミ(84件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：男性 / コンサルティング営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員福利厚生:以前はお水や野菜ジュースなど社員に向けたものを用意されていて... (続きを見る)

(3.1)	キュービーネット株式会社口コミ(81件) 平均年収（正社員） 336 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 美容師 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 現場美容師 / 社員入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容は美容業務だが本当に働いててサラリーマンと同じ環境。... (続きを見る)

(2.8)	株式会社カットツイン口コミ(61件) 平均年収（正社員） 371 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 下回り / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:店による事業の弱み:店による事業展望:特にない... (続きを見る)

(2.8)	株式会社スカイ口コミ(54件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：女性 / 理容 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:新しい取り組みや改革は日々行われている事業の弱み:末端の意見... (続きを見る)

(3.5)	株式会社マツモト口コミ(47件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：女性 / 経理 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員オフィス環境:会議室ないが、社長室の来客用テーブルがありそこで議論はできた... (続きを見る)

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