ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
すべての口コミを見る(43件)

株式会社サンセルモの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月22日

回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月22日
福利厚生:
退職金なし。住宅補助も特にないですが、噂では貸出のアパートもあるらしいです。使用してる人はほとんど見たことありません。互助会に無理矢理入れさせられたりすることもあります。

オフィス環境:
休憩は確実デスクの上でとるので、1時間とれないことももちろん、休憩中も基本電話に出ます。

株式会社サンセルモの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月10日

回答者: 男性/ ウェディングプランナー・ブライダルコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月10日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はとても長いです。
家にはただ寝に帰るようになる。
休みの日でも出勤出来ないかと連絡が来る事もありました。

多様な働き方支援:
フレックス制度があり、午前休、午後休はある。
午後休で定時に帰れることは稀である。

株式会社サンセルモの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月01日
組織体制・コミュニケーション:
部署や年齢なども関係なく仕事終わりに食事に行ったり、休みの日を合わせてお出かけしたりと本当に社員同士はみんな仲が良いです。目標を達成するとどこかのお店を予約して達成会を行ったり、誕生日をお祝いしたりすることもあります。仕事だけではなくプライベートでも仲良く出来る社員さんばかりなのでとっても楽しく仕事が出来、充実した日々が送れると思います。

株式会社サンセルモの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月10日

回答者: 男性/ ウェディングプランナー・ブライダルコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月10日
女性の働きやすさ:
女性が多いので、女性社会で働ける人は働きやすいと思う。

株式会社サンセルモの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月10日

回答者: 男性/ ウェディングプランナー・ブライダルコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月10日
成長・キャリア開発:
入社してから半年間、訪問販売の研修がある。互助会の成約を取る研修。
取得出来なければ家族や自分が入らなくてはいけない雰囲気があった。

働きがい:
一生に一度の結婚式をサポート出来るのはとても良い経験になる。
失敗出来ないプレッシャーや礼儀所作は大いに学べる。

株式会社サンセルモの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月22日

回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
今はコロナの影響で少ないですが、コロナ前は飲み会などが多かった印象です。コロナの時期でも飲みに誘ってくる上司も少なくありません。

株式会社サンセルモの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月10日

回答者: 女性/ 互助会営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年05月10日
事業の強み:
歴史

事業の弱み:
強引さ

事業展望:
応援します
初めての業務でしたが  営業という仕事を経験させて頂いたことに深く感謝しています
研修中の待遇は破格でした
ですが  研修後はかなり厳しいと思われます
いわゆる「葬儀の予約」という感じで
自分や家族が死ぬ準備をするということになりますので  
あまり好意的に聞いてくれるひとはいない中件数を取っていかなくてはならないので大変でしょう
契約を取る前の営業に力を入れるよりも
契約をくださったお客様へのアフターフォローを徹底的に行うことで
無理な営業をせずとも「葬儀の予約」が取れるのではないかと強く感じました
これからの時代  どんどん葬儀はこじんまりとしていくと思われるので
独自のやり方を展開していかないと時代に置いて行かれるような気がしました
歴史があるぶん  古い管理体制と社風だと感じました
いろいろ書きましたが  根本的にはとても感謝していて
経験させていただいて本当にありがたい気持ちでいっぱいです

株式会社サンセルモの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月10日

回答者: 女性/ ウェディングプランナー・ブライダルコーディネーター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
まず書いてある基本給と違い、そもそもが下がる。
ポイントでの歩合制ですがプランナーを分業制で行う場合はポイントが上がることはほぼないため昇給なしで賞与もなし。
歩合はプランナーであれば打ち合わせ専門スタッフは閑散期はほぼなくお小遣い程度、繁忙期であれば少し稼げる
成約専門スタッフは取れば取った分だけもらえるが、もらえる額が大したことない

評価制度:
昔ながらの考えがある為、女性の昇進はほぼなし
数字社会のため、成果を出せば認められる