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社会保険労務士法人ブレイン・サプライの女性の口コミ

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回答者: 女性/ 労務コンサルタント、社労士業務、給与計算業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月02日
事業の強み:
社労士業務だけに特化しているわけではなく、労務のコンサルティングを主としていること。
そのため通常の社労士事務所では扱わないような事業承継、MAなど自分の知識のレベルアップも必要とされる内容を取り扱うところです。最初は手探りでも、社長の姿を見ながら学んでいく、そして次は自分ができるようになる、というところが最大の強みだと思います。

事業の弱み:
社労士事務所で多く扱う給与計算の業務は当社では最近になって受託するようになりました。そのためその業務を行う者の知識・経験がまだ浅いことが弱みかもしれません。レベルアップを目指してはいますが、他社と比べるとどうしても弱いかと思います。
また、ネット環境に強いエンジニアがいなかったため、ホームページやメルマガなど弱いかもしれません。社内システムも現在プロが入って改善をしています。

事業展望:
社労士業務にとどまらず、多方面への事業展開も検討しています。
これからは新規事業も活発になっていくと思いますので、我々社員も期待しているところです。
AI化により、このままいけば我々の業務もAIにとって代わられてしまうのは目に見えています。
しかし、労務コンサルは人間を相手にしている職業。AIが入れない分野として当社が必要とされるためにも新規事業も展開していきます

回答者: 女性/ 労務コンサルタント、社労士業務、給与計算業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月02日
企業カルチャー・社風:相談しやすいこと、チームとなって行動しているのでなんの仕事
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回答者: 女性/ 労務コンサルタント、社労士業務、給与計算業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月02日
勤務時間・休日休暇:コロナの影響で、当社も在宅勤務、時差出勤と組み合わせて出勤す
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回答者: 女性/ 労務コンサルタント、社労士業務、給与計算業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月02日
福利厚生:退職金制度はありませんが確定拠出年金に加入しています。1人暮らしまたは
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回答者: 女性/ 労務コンサルタント、社労士業務、給与計算業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢、経験は問わずスタートは一緒です。その後の成長度合いに応じて昇給、
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回答者: 女性/ 社労士業務、給与計算業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月10日
勤務時間・休日休暇:年間を通して業務の繁閑があるため忙しい時期もありますが、各自
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回答者: 女性/ 労務コンサルタント、社労士業務、給与計算業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月02日
成長・キャリア開発:入社時に言われたこと・・・この会社での1年は他社での5年分の
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回答者: 女性/ 労務コンサルタント、社労士業務、給与計算業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月02日
女性の働きやすさ:働きやすい会社だと思います。第一に経営者である社長の理解がある
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回答者: 女性/ 労務コンサルタント、社労士業務、給与計算業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に大きなギャップというものはありません。入社時
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回答者: 女性/ 社労士業務、給与計算業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月10日
オフィス環境:窓が大きく明るいオフィスで、水道橋・神保町・お茶の水駅からアクセス
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