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JTLep株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

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その他
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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月09日
企業カルチャー・社風:部署によっては残業時間がまちまちである。部署内では、風通し
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口コミ投稿日:2023年01月09日

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 70万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:受託分析として、営業がとってきた仕事を技術が請け負う。受託内容次第なの
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月09日
勤務時間・休日休暇:有給はとりやすい。祝日が出勤のため注意が必要である。多様な働
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月09日
福利厚生:独身の場合は住宅補助がある。オフィス環境:近くに駐車場がありそこから徒
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月09日
事業の強み:事業としては、ベンチャー気質なところが見受けられるが、顧客がそれぞれ
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時と今とでは、事業所によって、雰囲気が異なる
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口コミ投稿日:2023年01月09日

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月09日
成長・キャリア開発:研修制度に関しては、各自で探すことが必要になってくるが、気に
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口コミ投稿日:2023年01月09日

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月09日
女性の働きやすさ:育休復帰されている方も見られるため、女性への福利厚生も整ってい
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口コミ投稿日:2021年07月29日

回答者: 女性/ 計測事業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 98000万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 98000万円
給与制度:給与は他社に比べて高い方ではあるが、1、2年目の賞与は10万もなく少な
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回答者: 女性/ 計測事業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
福利厚生:住宅補助や、通勤手当等はあるが、財形貯蓄や退職金は一切ない。退職金が幾
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口コミ投稿日:2021年07月29日

回答者: 女性/ 計測事業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
働きがい:向上心や実力のある人が上に上に立って行っている感じ。自分で考えてやりた
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回答者: 女性/ 計測事業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の説明では残業は少なくて、福利厚生もばっち
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口コミ投稿日:2021年07月29日

回答者: 女性/ 計測事業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
女性の働きやすさ:場所によっては、女性が多い場所もあるため比較的働きやすいと思う
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