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回答者別の社員口コミ(有限責任監査法人トーマツ)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
女性の働きやすさ:とはいえ、アサインされる仕事によっては高稼動を強いられる場合も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
女性の働きやすさ:最近は女性の働きやすさを意識しているため、はやく帰ろうと思えば
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
オフィス環境:逆に自由度が高すぎるため、自己管理が必要。また、仕事ができない人ほ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
オフィス環境:アサインされるチームによっては完全自由。裁量労働制であるかつ、座席
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
勤務時間・休日休暇:逆に勤務時間が管理されることにより、無限の残業はなくなったが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
勤務時間・休日休暇:以前までは特に残業等に規制がなく、法令遵守はほぼ無視されてい
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口コミ投稿日:2016年06月15日
教育・研修:研修のコンテンツは充実しているものの、情報がアップデートされていない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
教育・研修:最近、教育、研修に力を入れてきていると感じる。関連会社の研修を取り入
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口コミ投稿日:2016年06月15日
福利厚生:一般的な福利厚生は揃っているものの、住宅手当はなく、給料も若い年次はさ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
福利厚生:一般的な福利厚生は揃っており、不自由はさほど感じていない。特にも健保で
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口コミ投稿日:2016年06月15日
成長性・将来性:アドバイザリー事業部を単体で設け、アドバイザリーサービスを大きく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
成長性・将来性:監査報酬が今後伸び悩む点を早い段階から見据え、アドバイザリー事業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は休めているので特に気になる点はなく、プロジェクトに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
勤務時間・休日休暇:36協定遵守がかなり事務所内でうたわれており、土日はほぼ10
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業はほどほどにつけられるので、みなし残業の前職に比べると良いと感じる
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