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厚生労働省の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:住宅補助はある程度はでるが、民間の家賃補助とは比べ物にならないほど低い
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回答者: 男性/ 技官/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月09日
勤務時間・休日休暇:国会質疑の準備のため、国会会期中は残業時間が80時間を超える
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回答者: 男性/ 技官/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月09日
福利厚生:住宅補助は3万円弱出される。官舎に応募すれば入居できることもあるが、い
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口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 男性/ 技官/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 35万円 15万円 115万円
年収 800万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 115万円
給与制度:大企業の給与水準を元に設定されているので、良くも悪くもない。残業代が最
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月05日
企業カルチャー・社風:ある意味歯車だから、挑戦する機会はない。ただし、若手であっ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月05日
事業の強み:国民生活に直結した政策を打てるという点では非常にやりがいがある。おそ
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口コミ投稿日:2023年05月05日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月05日
女性の働きやすさ:年功序列という観点では女性でも管理職にはなれるが、それに準じた
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口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 女性/ その他、技術・専門職系(メディカル)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長/ その他

3.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 10万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 162万円
モデル年収:毎年、俸給制度に従って自動的に昇給します。役職につくに当たって試験等
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口コミ投稿日:2024年01月20日

回答者: 男性/ 技官/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月20日
成長・キャリア開発:OJTのみ。かろうじてこれまでできていた、屋根瓦的な教育シス
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口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 女性/ その他、技術・専門職系(メディカル)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長/ その他

3.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
仕事を通して身につくスキル:内外を超えた調整力、交渉力。毎日のように、締切がタイ
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口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 女性/ その他、技術・専門職系(メディカル)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長/ その他

3.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
働きがいを感じるポイント:事業等が成功したり、無事に終わったときはホッとしますが
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口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 女性/ その他、技術・専門職系(メディカル)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長/ その他

3.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 10万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 162万円
賞与:約4ヶ月分。公務員なので、必ずもらえます。評価制度はありますが、名前だけ。
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回答者: 男性/ 技官/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月20日
勤務時間・休日休暇:年休が時間あたりで取得できるの助かる多様な働き方支援:融通は
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口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 女性/ その他、技術・専門職系(メディカル)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長/ その他

3.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 10万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 162万円
評価・昇給制度:年に一度昇給。評価制度は、年2回実施。評価シートの記入と、上司と
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口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:年収は公務員俸給に準じる。評価制度:年功序列にしたがってあがっていく。
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月05日
勤務時間・休日休暇:土日は休める。多様な働き方支援:課による。積極的にリモートワ
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回答者: 男性/ 技官/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月09日
企業カルチャー・社風:判断の公平性、客観性が求められる。良くも悪くも慎重な判断が
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口コミ投稿日:2023年05月05日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月05日
成長・キャリア開発:海外留学制度は整っているが、自学自習が必須となる。他方、その
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口コミ投稿日:2024年01月20日

回答者: 男性/ 技官/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 0万円 0万円 0万円
年収 1500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:公務員である。評価制度:年
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口コミ投稿日:2024年01月20日

回答者: 男性/ 技官/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月20日
女性の働きやすさ:女性が増えているが、この働き方で続けら
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