口コミ投稿日:2024年04月17日
口コミ投稿日:2024年02月27日
回答者: 男性/ 検疫/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 検疫課/ 係員
3.6
口コミ投稿日:2023年06月25日
回答者: 男性/ 行政事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年10月30日
回答者: 女性/ 安定/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年02月06日
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年10月06日
回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 係員
2.4
口コミ投稿日:2023年12月01日
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年02月22日
回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2023年08月09日
回答者: 男性/ 技官/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2024年04月14日
回答者: 男性/ 技官/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年08月18日
回答者: 回答なし/ 事務官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年12月13日
回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
回答者: 女性/ 厚生労働技官/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2024年04月13日
回答者: 男性/ 事務官/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 老健局/ 係長
2.6
口コミ投稿日:2023年09月09日
回答者: 女性/ 行政専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年09月17日
回答者: 男性/ 事務官/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2023年03月12日
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2023年03月01日
回答者: 回答なし/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ひみつ/ ひみつ
5.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2022年12月16日
回答者: 女性/ 情報化担当参事官室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年12月16日
口コミ投稿日:2022年09月21日
回答者: 男性/ 主査/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年01月27日
回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年12月19日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年06月13日
回答者: 男性/ 事務官/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年05月16日
回答者: 男性/ 労働基準監督官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年11月20日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2023年09月21日
回答者: 男性/ 課長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事/ 一般職
3.8
口コミ投稿日:2022年02月10日
回答者: 男性/ 一般職、事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 福祉系/ 係員
2.2
口コミ投稿日:2022年12月16日
回答者: 男性/ 事務官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年12月16日
口コミ投稿日:2022年07月26日
回答者: 女性/ 官公庁/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年01月20日
回答者: 男性/ 技官/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年06月23日
回答者: 回答なし/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.2
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3.2
神奈川県横浜市中区海岸通11
官公庁・非営利法人・団体・国家公務
回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 係員
勤務時間・休日休暇:残業は部署に強く依存する。定時上がりのところもあれば、深夜ま...
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2.9
東京都千代田区永田町1丁目6-1
官公庁・非営利法人・団体・国家公務
回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:平日においてワークライフバランスという概念は存在しないと考え...
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3.0
東京都千代田区霞が関2丁目1-2中央合同庁舎二号館三階
官公庁・非営利法人・団体・国家公務
回答者: 男性/ 総合/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は時間外労働はもちろんあります、休日はありますが、休...
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3.0
福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目10番7号福岡第二合同庁舎
官公庁・非営利法人・団体・国家公務
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:期間業務員は1日7.75時間。業務量は少ないので残業する事も...
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3.0
愛知県名古屋市中区三の丸33-2
官公庁・非営利法人・団体・国家公務
3.2
東京都千代田区霞が関1丁目2-2中央合同庁舎5号館
官公庁・非営利法人・団体・国家公務
回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:21時までに退勤できればかなり早い方。平均すれば22時くらい...
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2.7
京都府京都市上京区西洞院通下長者町下ル丁子風呂町
官公庁・非営利法人・団体・国家公務
3.1
東京都千代田区霞が関1丁目2-2中央合同庁舎第5号館
官公庁・非営利法人・団体・国家公務
回答者: 男性/ 管理事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間その他業務量が圧倒的に多い。勤務時間長い。休暇は普通...
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2.8
埼玉県さいたま市中央区新都心1番地1さいたま新都心合同庁舎1号館
官公庁・非営利法人・団体・国家公務
回答者: 回答なし/ 事務補助/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
勤務時間・休日休暇:残業をしないようにキツく言われるため、定時で帰りたい人にはと...
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2.8
大阪府大阪市住之江区南港北1-29-53
官公庁・非営利法人・団体・国家公務
回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署によって異なりますが、比較的休暇は取りやすい職場です。残...
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厚生労働省のカテゴリ別口コミ(441件)
厚生労働省の回答者別口コミ(110人)
- 中部空港検疫所支所 / 係員 / 検査技官 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2024年時点の情報
3.6
最新の回答:2024年04月17日
- 厚生行政 / 係員 / 一般事務 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年04月01日
- 検疫課 / 係員 / 検疫 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.6
最新の回答:2024年02月27日
- 平 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年02月26日
- 非常勤職員 アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
2.5
最新の回答:2024年02月22日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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厚生労働省の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 平/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
休暇は比較的取得しやすいと思います。年次休暇のほか、夏季休暇、該当する職員に関しては慶弔休暇、育児休暇等揃えられています。年次休暇に関しては1ヶ月に1日は取得するように促されますので全然休めないということはありませんでした。
今後は国家公務員全体として週休3日制が取り組みとして組み込まれるような動きがあります。職員各人が実際に導入できるかは別として動きとしてはあるので期待はできるかと思います。
多様な働き方支援:
リモートワークは部署によってはありますが、ほとんどの部署においては無いと思われます。
副業は基本的には認められませんが、一部基準に該当すれば可能です。