平均年収
447 万円残業時間(月間)
41 時間給与制度:
階級と勤続年数に応じて昇給し続ける
賞与は年に2回
通勤片道2キロ以上なら自転車であろうと自動車であろうと距離に応じた通勤手当が支給さ...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは全省庁で取り組んでおり、防衛省においても施策として積極的に取り組まれております。このため、組織的に...
平均年収
538 万円残業時間(月間)
51 時間給与制度:
階級ごとに号俸が決まっており、
通常は1年で4号俸ずつ昇給し、
昇任した場合前の号俸額に
最も近い号俸から始まる。
賞与は6月30日と12...
勤務時間・休日休暇:
育休、産休、有給休暇など、とりやすい環境にあるし、その方向に向けて、前向きな指針が示されている。
勤務時間の管理も、適切で...
平均年収
464 万円残業時間(月間)
31 時間給与制度:
基本的に年功序列で、毎年月1万円程度の昇給がある。その他は昇進したりするといくらか給与が上がる。昇進の速度は優秀ならある程度早くな...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は法令に定められており、0815~1700のうち1時間の休憩を除く7時間45分。土日祝は原則として休みである。
た...
平均年収
570 万円残業時間(月間)
45 時間給与制度:
頑張った分だけもらえるのはとてもいいともう。お金というか予算がたくさんついているのでコロナ禍にあってもお金というかきゅうりょうがも...
勤務時間・休日休暇:
休日は土日祝日、年末年始(12/28-1/3)が基本で、この他夏季休暇を3日間取得できる他、結婚などによる各種特別休暇制...
平均年収
509 万円残業時間(月間)
16 時間福利厚生:
・育児休暇を取得しやすいです。特に女性の方は、仕事をしていると産休を取れるかどうか不安という方が多いと思います。また、育児休業を取...
給与制度:
国税専門官の昇給・賞与・各種手当については一般的な情報として提供します。具体的な給与や地域手当の詳細は地域によって異なります。手当...
平均年収
529 万円残業時間(月間)
39 時間勤務時間・休日休暇:
(産休・育休)最近では育休や産休の制度が充実しており、男性も積極的に育休を取得しています。
育休を取得するにあたって周囲と...
仕事の裁量権:
幹部職員(保安大卒若しくは特修科修了者)には基本的に裁量権はある。
また、リーダーシップを発揮できる存在であれば特に裁量権を委ね...
平均年収
575 万円残業時間(月間)
45 時間事業の強み:
新事業・食品産業部が対象とするのは、衣食住で人間が生きるために最も大事な「食」に係る産業であり、食品は国民の日々の生活に不可欠な...
企業カルチャー・社風:
新事業・食品産業部は食品企業振興に関する業務に長年従事してきた職員が大半を占め、長年の勤務経験から食品産業への愛着も生...
平均年収
608 万円残業時間(月間)
57 時間成長・キャリア開発:
国家公務員という立場上、人事異動が定期的にあるため、良く言えば、様々な業務を経験することができる。一方で、一つの業務をお...
福利厚生:
福利厚生は何もないと思っていた方が良い。
なお、仕事で使う内線の電話代は一部自腹。
出張や転勤は、旅費規定が厳しすぎて足が出るため、や...
平均年収
594 万円残業時間(月間)
54 時間企業カルチャー・社風:
安心して働ける環境です。まじめな方、面倒見のよい方、多いです。他部署の方であっても、ランチに声をかけていただけたりして...
企業カルチャー・社風:
ピラミッド構造です。
上からの決まり事、慣例があるので、新しいことなどより、決まった型にならうことが必須です。
また通信手...
平均年収
679 万円残業時間(月間)
59 時間成長・キャリア開発:
外務省は国と国との窓口であり、恒常的な人不足であることもあり、20代から責任ある仕事に就く機会がある。在外公館勤務であれ...
企業カルチャー・社風:
フラットで、風通しがよいと感じる。上司にも意見を言いやすい風土。若手でも担当として責任ある仕事を任せられるし、首脳会談...
平均年収
487 万円残業時間(月間)
34 時間給与制度:
残業代をもらうことで、同年代の平均年収を超えることができていたという印象です。逆にこれがなければ少々物足りないという感じの給料でし...
企業カルチャー・社風:
職務毎の階級がはっきりしていて、その職務の仕事を過不足算なく行う事が求められる。上下関係がはっきりしているため、体育会...
平均年収
607 万円残業時間(月間)
59 時間企業カルチャー・社風:
環境省は他省庁と比較するとできて間もない省庁で、とてもフレキシブルな省庁といえます。また、省内の風通しがとても良く、若...
給与制度:
国家公務員の給与は、法律に基づいて定められており、職員の職務の複雑、困難及び責任の度合いに基づいて決められる俸給と、これを補完する...
平均年収
629 万円残業時間(月間)
62 時間成長・キャリア開発:
国会対応をはじめとした、民間企業では潰しが効かない(評価されにくい)能力が身につきやすい環境ではあるが、1〜2年のスパン...
福利厚生:
福利厚生は良いと思います。通勤手当も全額支給されます。ただし、官舎は公務員全体で減らされる傾向にあります。かつ、駅から離れており、...
平均年収
527 万円残業時間(月間)
54 時間給与制度:
私は元々地方自治体の職員で人事交流で働く機会がありました。
前職換算で役所の給与とほぼ同額でした。2年目は階級が上がり、それに伴い役...
事業の強み:
年次、部署によるが窓口から外れて法規担当などのポジションにつけると、部署間のワリモメや挨拶文の作成といった業務から解放され、本来...
平均年収
603 万円残業時間(月間)
56 時間給与制度:
勤続年数によって給与が決定されているため、安定はしており、下がることはない。ただし、公務員の給与は民間企業の給与を基準として決定さ...
勤務時間・休日休暇:
忙しい部署・時期と忙しくない部署・時期のギャップが大きい。前者であれば、連日の残業は避けられないが、後者であれば、残業も...
平均年収
525 万円残業時間(月間)
32 時間経営陣への提案:
とても充実した2年間を過ごすことできました。
また機会があれば働きたい、そんな風に思えた職場でした。
・異動範囲
関東全域と広いた...
企業カルチャー・社風:
風通しは本当に良かったです。
人事異動は2〜3年に1度あるおかげか人間関係はアッサリしており仕事がとてもやりやすかったで...
平均年収
486 万円残業時間(月間)
23 時間成長・キャリア開発:
港湾空港部に所属しています。
若手職員の現場力の向上やキャリアパスを目的として、OJT研修やWEBを活用した現場見学に積極...
事業の強み:
国民のため、安全・安心な国土・インフラの維持管理・整備・改築等、多岐にわたり必要不可欠な組織(事業)である。
また、有事の際には、...
平均年収
669 万円残業時間(月間)
51 時間給与制度:
法律にのっとった給料制度であるため、大きな昇給はないものの、賞与などは当然安定して支給されます。残業代は、部署によって予算が決めら...
企業カルチャー・社風:
攻めの部局もあり、非常に刺激的で面白い。社会課題を自ら発見し、他省庁、経済界、政務を巻き込み、内部での意思決定を進めて...
平均年収
682 万円残業時間(月間)
25 時間企業カルチャー・社風:
基本的にお役所仕事でありノルマとかに追われることはない。社風はガツガツしている人は少ないが、仕事に対しての情熱を持って...
成長・キャリア開発:
知的財産権についての知識を深めることができます。
年に数回の研修で、自分以外の職員がどのような視点で仕事を進めているか基準...
平均年収
453 万円残業時間(月間)
15 時間給与制度:
昇給は、入職してから3年間のみありましたが、それ以上になると余程の責任ある業務にならないと中々ありませんでした。賞与は6/20、1...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時半から17時で場所によりますが、わたしのいた場所では時期によりますがほとんど残業はありませんでした。
休暇も...
平均年収
452 万円残業時間(月間)
23 時間企業カルチャー・社風:
少し体育会系のノリがあると思う。飲み会もなにかと多かった。
お互いに助け合おうという雰囲気があったので、話を聞いていただ...
給与制度:
評価・業績にかかわらず、定期昇給があり、賞与が保証されているのは魅力的なところだと思います。大幅に給与が増えることはないですが、将...
平均年収
508 万円残業時間(月間)
24 時間給与制度:
昇給は公務員の俸給表どおりに上がっていく。
仕事で成果を上げた場合、次期ポストでより難度の高い場所に行く可能性が高まるが、基本給に関...
企業カルチャー・社風:
完全なる縦社会でした。若いころは、大卒職員枠と高卒職員枠がお互いをライバル視し、思春期の子供のように口論をしたりきてお...
平均年収
509 万円残業時間(月間)
19 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、私は8時半から17時まででしたが、フレックス制度や小さいお子さんがいらっしゃる方は時短勤務を使って仕事をして...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスという考え方を重視している人間にとっては、この上ない職場だと思う。なぜなら、土日は完全休みだし(たま...
平均年収
618 万円残業時間(月間)
66 時間福利厚生:
住宅補助は一定額が出るが上限があるため東京では手出しが多くなる。寮は単身用と世帯用があるが場所は指定できないため、よい立地に入れた...
女性の働きやすさ:
一つの課に女性がひとりふたりしか在籍していないこともザラなので母数として多いとは言えないが、制度は整っている。産休・育休・...
平均年収
709 万円残業時間(月間)
33 時間給与制度:
給与は人事院で決まっており、給与表がありネットでも公開されている。
年功序列であり個人の評価によって昇給がきまり、個人様々である。賞...
企業カルチャー・社風:
若い人に挑戦する機会はあるとは思いますが、皆が手伝うので、挑戦という感覚とは違うかもしれません。
組織体制・コミュニケー...
平均年収
670 万円残業時間(月間)
52 時間経営陣への提案:
通常と思います。金融庁は年功序列の色彩が強いので改善が必要である。そのため従業員が現状維持となっており、モチベーションが低い...
成長・キャリア開発:
入社時に証券外務員試験(といっても、模擬試験を使った効果測定なので、資格取得するなら自費で支払う必要あり)を受けさせられ...
平均年収
508 万円残業時間(月間)
21 時間勤務時間・休日休暇:
裁判所全体で年間20日の有給休暇に対し、8割の取得を目標として掲げており、8割取得しているか調査が入るくらいです。そんな...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは比較的良いと思われる。休みも取りやすく、取りたいときに取ることが可能である。以前は、ワークライフバ...
平均年収
449 万円残業時間(月間)
20 時間勤務時間・休日休暇:
研修中のため残業は基本なし。ただ新人職員は雑用があるため定時ダッシュは不可。また、署・部門によっては定時になっても誰一人...
勤務時間・休日休暇:
配属先による。署の場合は調整しやすいのではないかと思う。
局の場合は忙しい部署も存在する。採用説明会で、不夜城という言葉で...
平均年収
504 万円残業時間(月間)
26 時間多様な働き方支援:
省としては、働き方改革の先頭を走らなければならない立場ですが、実態は大きくは変わっていません。というか変えることができない...
給与制度:
典型的な年功序列なため、普通に働いていれば不当に下がることはありません。昇給は年に1度必ずあります。もちろん、上昇幅は個人差がある...
平均年収
598 万円残業時間(月間)
38 時間勤務時間・休日休暇:
整備局の勤務先には本局以外にも出先事務所である河川国道事務所や河川事務所や国道事務所等がある中で、配属される部署によって...
福利厚生:
単身者は寮が、世帯には官舎が用意されていますが、いずれもかなり築年数が経っており、経年劣化は否めません。また宿舎に割く予算がかなり...