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丸紅ファッションリンク株式会社の女性の口コミ

新卒入社
現職
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月23日
企業カルチャー・社風:
役職が高い位置の人程、優しかった印象が今でもあります。新入社員は毎朝コピー用紙の補充や掃除など、新人らしいことを始業前までに済ませる為、早めに出勤していましたが、当時の社長や部長、課長などは既に慌ただしく業務をされていました。同じチーム内の女性に仕事を相談するよりかは、本社から出向されてきている上司に気にかけてもらえることが多かったです。
また、営業たちの過去の経歴もバラバラでしたが、みんなそれぞれのフィールドで活躍できており、ポテンシャルのある人たちには、海外支社への配属等も積極的行っていたようでした。
休み等は取りやすく、その間の業務は担当分けしてもらえていたので、戻ってきて仕事が溜まっているということはありませんでした。ただ、部署によっては欧州との取引が多い為、必然的に夜に残ることが多いこともあるようでした。
全体的に月末の締めのタイミングになると忙しく、早朝〜終電まで働いていました。
飲み会などは仕事柄多いため、体力勝負なとこが多いかと思います。実際、課長や部長などは大学時代に運動部だった人がほとんどで、飲みや体力に自信のある人が生き残るような雰囲気ではありました。ただ、年齢関係なく出世している人がいたので、実力勝負なところはもちろんあったかと思います。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】入社時には、東京で振社会人としての研修が1週間
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【福利厚生の充実度】毎年、新たに何か良くなるようにと考えられていたよう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【働く施設について】設備環境は、言えば考えてくれるくらいの言いやすい環
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【女性の働きやすさ】当時は、女性も営業アシスタントとしてバイバリ働いて
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】上司(営業)とは結構言いやすい関係だっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けての支援】海外に行けるチャンスもあったり、研修もあ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】有給は、自分の首をしめるだけだったので、落ち着い
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【入社後のギャップ】入社前にも聞いていたりしたので、すごく感じるギャッ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【健康への配慮】上司が病気になった時には結構みんな男性(営業)は冷たい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】12時〜1時の1時間は決まっていました。特に自由にと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長期休暇について】夏季休暇、好きな時に5日間。年末年始は平均7日くら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【意見を言い合える環境か】風通しは良い方で、結構何でも言い合える環境だ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】70%くらい、長期的に休もうと思えば、休める環境だ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【若手の活躍度】若手でも頑張れば上司に評価してもらえるのではないかと思
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丸紅ファッションリンク株式会社の女性の口コミ(15件)

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