回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
お休みは取りやすい方だと思います。月別休、通年休、有給に加えてライフアシスト休暇と呼ばれる特定の条件（病気、子どもの入学式、人間ドッグなど）で使える休暇もあります。
急な病気にかかっても有給を減らさずに済むという面で安心感があります。
ただし、勤務時間については部署によって長くなる場合もあります。
多様な働き方支援:
リモートワークの有無については部署によります。私が勤めている営業グループはほとんど在宅は行っていません。
一方で、技術系の部署については度々在宅が行われている印象があります。
お休みは取りやすい方だと思います。月別休、通年休、有給に加えてライフアシスト休暇と呼ばれる特定の条件（病気、子どもの入学式、人間ドッグなど）で使える休暇もあります。
急な病気にかかっても有給を減らさずに済むという面で安心感があります。
ただし、勤務時間については部署によって長くなる場合もあります。
多様な働き方支援:
リモートワークの有無については部署によります。私が勤めている営業グループはほとんど在宅は行っていません。
一方で、技術系の部署については度々在宅が行われている印象があります。
中部ケーブルネットワーク株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文中部ケーブルネットワーク株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業/ 主任
以前は妻帯者は住宅手当がなかったが、条件はあるものの住宅手当手当は充実していると思う。
オフィス環境:
支店が複数あるがここ数年で数カ所を残して社屋が新しくなっている。
立地含めて環境はいいと思う。
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