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回答者別の社員口コミ(株式会社山本清掃)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年06月27日
教育・研修:【周囲からのサポート】自分が居た部署は、当初は一応何かしらの際にサポ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年06月27日
社内制度:【社員交流のための制度】あくまで社員総会であり、特段社員同士の交流会で
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年06月27日
社内制度:【社員交流のための制度】一年に一度、全員参加の社員総会があり、そこで色
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年06月27日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】話しやすい人物には気軽に相談が出来る様な雰
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年06月27日
勤務時間・休日休暇:あくまで個人的な交流である為、メンバーが画一的になる傾向にあ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年06月27日
勤務時間・休日休暇:仲の良い者同士で、海に遊びに行ったりバーベキューをしたり、草
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年06月27日
企業文化・社風・組織体制:会社が率先しての親睦会的な行事はほとんどなく、どうして
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年06月27日
企業文化・社風・組織体制:仕事終わりに食事やスポーツ等での交流、あるいは休日に食
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日:2019年06月05日
社長の手腕:一応は少ないながらもボーナスを支給したり、有給休暇を以前より取得させ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日:2019年06月05日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】全く本業には関係ない事業への取り組
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年06月05日
雇用の安定性:【中途社員の定着】中途社員も定期的に募集、採用しており、その内定着
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年06月05日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】近年、毎年新卒を青田狩りして一定数入社させている
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年06月05日
会社の安定性:お客様第一主義を標榜し、出来うる限り顧客の要望に応えようとしている
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月27日
企業文化・社風・組織体制:先代社長の頃は社員は宝であるという理念に基づいて、家族
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月27日
オフィス環境:現場は基本的に汚く、清掃も全くしない部署が存在する。備品も場合によ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月27日
オフィス環境:内勤の場合は一定以上の綺麗さや備品は問題なく充実はしているかと思わ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月27日
成長・キャリア開発:基本的に業界内でしか通用しない程度のスキルしか身に付かず、特
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月27日
成長・キャリア開発:各種の自動車や、機械の運転及び作業をする事によるスキルアップ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:何度か労働基準監督署に立ち入られ、月間100時間を超える残業
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や残業手当はきっちり支払われ、残業も以前は死体だけ出
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:絶対的に基本給が安く、更に一定額まで基本給が上がるとそれ以上は昇給しな
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一応は定期的にボーナス昇給もあり、残業をする事によってある程度の水準ま
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はもちろん、非常に連勤になる頻度が高く体調の維持及び
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:一応は有給が取れるのは大きなメリットではある。上手く代休や有
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3.2
口コミ投稿日:2018年11月15日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】基本的に男中心の会社である為に、女性は
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3.2
口コミ投稿日:2018年11月15日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】地方の工場の現場で女性が働くほかは、経
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3.2
口コミ投稿日:2018年11月15日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】根本的に事務方にしか女
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】仕事内容と人間関係と給与面が
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3.2
口コミ投稿日:2018年11月15日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】ただ、表彰されるとは言っても特段のメ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月15日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】年に一回、社員の総会があり、そこで好
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月15日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】せめて免許や資格の取得費用の半額程度は
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月15日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】免許証を取るために一時的に取得費用を肩
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月15日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途採用も積極的におこなっていて、活躍してい
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月15日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新卒の囲い込みに必死ではあるが、特に営業は成
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月15日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】営業面の強化を計っている模様で、一定の新卒者
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