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生活協同組合コープあいちの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
383万円190~750万円28

(平均年齢32.0歳)

回答者の平均年収383万円
回答者の年収範囲190~750万円
回答者数28

(平均年齢32.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
361万円
(平均年齢27.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
437万円
(平均年齢27.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
293万円
(平均年齢29.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
445万円
(平均年齢35.8歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(11件)
すべての口コミを見る(161件)

生活協同組合コープあいちの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月27日

回答者: 男性/ 配送/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月27日
福利厚生:
私自身はどの企業よりも整っている企業だと感じます。
女性には強く、男性には普通かと感じます。
とても揃っていてよく感じます。

オフィス環境:
古い建物もあれば、新しい建物があるのでそれぞれって感じです。
新しくするお金がないんでしょうか。

生活協同組合コープあいちの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月18日

回答者: 男性/ 配送担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月18日
勤務時間・休日休暇:
年間休日は113日
土日休み。長期休暇はしょうがつのみ。有給は誰かが自分のコースの配達に行くので代わりの代配者が見つからないと休みが取れないことが多い。端的に言うと早い者勝ち。

多様な働き方支援:
副業は禁止。
リモートもなし。
時短勤務は確か可能です。

生活協同組合コープあいちの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月19日

回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月19日
企業カルチャー・社風:
総代会という株主総会みたいなものがある。そこで方針などが決まっていく。

組織体制・コミュニケーション:
他業種との交流が少なく壁がある。給与にもかなりの差があり、割に合わない職種もある。

ダイバーシティ・多様性:
障害者雇用のための子会社がある。

生活協同組合コープあいちの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月24日

回答者: 女性/ 配送担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月24日
女性の働きやすさ:
月に1度、生理休暇もあるため活用すると良いと思う。
体調が不安定な部分があるが、上司と相談することで多少考慮してもらえることもある。
特に、店舗は女性が多い環境のため、同性が多いと働きやすい方にとっては働きやすい。
近年は、女性の役職登用にも意識的に動いているようにみえる。

生活協同組合コープあいちの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月27日

回答者: 男性/ 配送/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月27日
成長・キャリア開発:
とても働きやすく、やりがいを感じます。
ただ自分の働き方次第ではきついと思うし、楽と思える仕事。

働きがい:
お勧めした商品を買ってもらえるとやりがいを感じます。
また、グループの配送時には多くの人にアプローチできるのでやりがいを感じます。

生活協同組合コープあいちの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月27日

回答者: 女性/ 配送/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年05月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
行かされるコースによって件数にだいぶ差があり配達が早いと多く行かされるので損します時給なので
組合員さんの都合とかでいろいろ変わるので常に気にすることがあり大変
また共済の募集声がけもやらされます
面接では社員がやるからやらなくていいと言われましたが実際は学習会もあるしやらされます

生活協同組合コープあいちの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月19日

回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月19日
事業の強み:
組合員の意見を反映させる。

事業の弱み:
働いてる人も一組合員のはずなのに意見を反映させづらい。
労働組合がしっかり機能しておらず寄り添うべき場面でも自分本位で頼りにならない。新卒で流れ作業で加入させられたが無駄に感じ、抜ける人が続出していた。

事業展望:
既存の組合員が組合員を辞めていく理由を追求、改善しないままに新規組合員獲得しても意味がないのではないか。

生活協同組合コープあいちの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月11日

回答者: 男性/ 地域担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 地域担当

3.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:
昇給は一年に一回千円程度のみ。5、6年目の先輩に明細を見せてもらったがほぼ変わらずにびっくりした。
賞与に関しても夏1.75  冬 1.75  ヶ月分
周りの企業と比べてもかなり少ない。

マイカー通勤してる人などにはガソリン代が渡されているが、フルは渡されていない
電車通勤の方はフルで出る。

評価制度:
基本的に年功序列。
共済加入や組合員を増やし続ければ少しは昇格しやすくなるとおもう。