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住友不動産販売株式会社の年収・給与についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 2万円 90万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 90万円
給与制度:営業に関しては明確なボーダーラインがあるので、いくらやったら、何件やっ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 2万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:事務職にしては賞与は多いほうではあるが、月給がとても低い。賞与ありきで
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:今までは手数料でボーナスが決められていたが、最近になって契約の中身(個
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 45万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:事務員の賞与は新人もベテランも同じ金額。基本給は勤務年数によって変わり
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 3万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:同世代より良いと思います。評価制度:良い所長に当たれば、褒めてくれて上
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 16万円 1万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
給与制度:事務職も昇給はありますが、あまり大きく年収が増えることは期待できないで
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回答者: 女性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:売り上れば売り上げるほど昇給・賞与は上がっていくが、できない人はやって
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:場合は賞与に反映されます。3年目くらいまでは住宅手当が2万円でます。評
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 90万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:学級は非常に低く、昇級も気持ち程度だが、賞与が高いため事務としては割と
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:事務職にしては賞与は十分な金額だと思います。ですが、先輩後輩関係なく一
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:成果がある人だけ賞与が貰えるイメージ評価制度:実力主義。年齢や性別問わ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:数字が上がれば評価があがる。数字が全て。数字が上がっていれば賞与は青天
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回答者: 女性/ 売買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:やればやるだけもらえます。営業に自信があってバリバリ稼ぎたい方におすす
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業センター事務/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 27万円 0万円 90万円
年収 420万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:事務はほぼ昇給がありません評価制度:配属
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 3万円 90万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 90万円
評価制度:評価については一番近くで働いている方がしてくださる為、正当な評価をうけ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:営業手当がもらえるので月給には不満はない。賞与に関してはインセンティブ
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回答者: 女性/ 不動産関連営業(法人)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:完全に実力主義のため頑張れば頑張った分だけ賞与に反映される。反面、どん
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 0万円 90万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:入社から今までで給与はほぼ上がらないです。そして会社の賞与のルールが変
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与は営業成績によるところなので、成績の良い人だと一回のボーナスで人の
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:頑張ったら頑張っただけ貰えるが、その逆も有り得る。評価制度:完全実力主
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:妥当です。勤続年数が長いベテランは結構もらってると思います。評価制度:
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:事務は一律評価制度:事務はとくに昇給などはありませんでしたが、やりがい
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 19万円 0万円 77万円
年収 310万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 77万円
給与制度:評価基準が変わって、ベテランの事務はボーナスが減っていた。事務職のボー
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:地方も都市部も給料が変わらないのは
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:とにかく少ないです。一人暮らしは到底無理だと思います。評価制度:事務は
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社5年目から住宅手当が出ません。働きに見合った給料ではないため、正直
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 3万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:人事効果にのっとり賞与が決まる。評価制度:事務職は年功序列のような評価
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
評価制度:実力主義。年齢が若くても役職者の方はたくさんいる。営業数字に応じて評価
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 0万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:成績が賞与や毎月のコンテストに反映されたりするので、数字を追いかけるこ
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 5万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は年功序列ではなく仕事量に応じてもらえる。評価
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 19万円 0万円 40万円
年収 290万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与はコロナ禍でもそこそこでました。営業所が月ごとの目標予算を達成する
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 2万円 90万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 90万円
給与制度:営業は手数料に応じて明確なボーダーラインがあるので、ボーナスの額がわか
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 1万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:宅建を取ると1万円入社5年目まで家賃手当2万円。毎月予算をいくと報奨金
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回答者: 女性/ 賃貸営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社年度にもよるが新卒で入ると賞与は入社三年目まである程度は保証されて
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
610万円 30万円 0万円 250万円
年収 610万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:完全実力主義で、出来高によって年2回のボーナス額が決まります。月々、イ
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