三重テレビ放送株式会社のカテゴリ別口コミ（7件）
三重テレビ放送株式会社の回答者別口コミ（2件）
- 報道制作部 / 制作部 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.1
最新の回答：2024年04月03日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
2.8
最新の回答：2022年02月10日
三重テレビ放送株式会社の職種別口コミ（7件）
三重テレビ放送株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
三重テレビ放送株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年02月10日
三重テレビ放送株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
三重テレビ放送株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年02月10日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
三重テレビ放送株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
三重テレビ放送株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2024年04月03日
回答者： 女性/ 制作部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 報道制作部
2.1
成長・キャリア開発:
人数が少ないため、最初のうちから任せられることが多く、向上心がある人なら成長できる場だと思う。毎日やる業務が違うため慣れるまで時間がかかるし、その分覚えなければならないことも多いです。
人数が少ないため、最初のうちから任せられることが多く、向上心がある人なら成長できる場だと思う。毎日やる業務が違うため慣れるまで時間がかかるし、その分覚えなければならないことも多いです。
三重テレビ放送株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
三重テレビ放送株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2024年04月03日
回答者： 女性/ 制作部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 報道制作部
2.1
三重テレビ放送株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
三重テレビ放送株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年02月10日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
給与制度:
1年に1回、全員昇給。
個人の成績、部署に差はなく、全員平等。
評価制度:
年功序列。
ボーナスについても半期ごとに上司との面談があるが、システムが形骸化している。これによって評価が変わることはない。結果を出しても、何をしているか分からない人でも皆ほぼ平均の評価。
1年に1回、全員昇給。
個人の成績、部署に差はなく、全員平等。
評価制度:
年功序列。
ボーナスについても半期ごとに上司との面談があるが、システムが形骸化している。これによって評価が変わることはない。結果を出しても、何をしているか分からない人でも皆ほぼ平均の評価。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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三重テレビ放送株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文三重テレビ放送株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ワークバランスは比較的取りやすい。
ただ報道制作部だけは例外。人員以上のタスクを回さないといけないためいつも忙しい。
休みの日でも出てきている人もいる。
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る