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回答者別の社員口コミ(福岡県商工会連合会)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 経営支援員 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2016年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 経営支援員
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2016年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 経営支援員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月11日
成長・キャリア開発:地域の我の強い方々を相手に仕事をする為、精神力が鍛えられます
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口コミ投稿日:2020年07月11日

回答者: 男性/ 経営支援員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は民間の中小に比べてはいい方かと思います。住宅手当は家賃によっては
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年09月14日
成長性・将来性:事業の殆どを補助金で行う団体であり、年々厳しくなっている模様。ま
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回答者: 男性/ 経営支援員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月11日
事業の弱み:学習意欲が薄い人が多く、安定した組織であることからあぐらをかいている
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回答者: 男性/ 経営支援員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月11日
企業カルチャー・社風:飲みニケーションを大切にする会社のよ
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回答者: 男性/ 経営支援員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月11日
勤務時間・休日休暇:配属先にはよりますが、大方明るい時間に帰れていたように思えま
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回答者: 男性/ 経営支援員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月11日
福利厚生:実家から通える中であえて賃貸を借りる場合でも住宅補助が出ていました。退
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口コミ投稿日:2016年09月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は各市町村の職員に近い水準で貰える。 だが、各種手当の問題で及ばない
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