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ホーグオートライナーズ株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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退職

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
雇用の安定性:新卒はほぼとらず、殆どが中途入社で、勤続年数も長い人が多く働きやす
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:7時には殆どの社員が帰宅しており、5時が定時なのでアフターフ
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口コミ投稿日:2019年02月20日
オフィス環境:スカンディナビアの会社だけあってオフィス環境は日本の会社よりもお洒
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
企業文化・社風・組織体制:オープンな関係で社長の外国人ともフランクにコミュニケー
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口コミ投稿日:2019年02月20日
働きがい:スケールのおおきい仕事ができ、仕事を通してなかなか経験できないことや、
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口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは世界的な景気に左右されるため、日本だけが良くても他の国が良く
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
教育・研修:しっかりとした研修制度は確立されていないが、臨機応変にいろんなことに
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口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:一年中止まることない船の仕事なのでチームによっては休日に対応
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口コミ投稿日:2019年02月20日
仕事内容:世界的にビジネスを展開している仕事内容なので、グローバルな視点で世界各
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口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の働きやすさ:フレックスも取りやすく、まとまった休みも問題なく取れる環境なの
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:全て上から押さえつけられるので、やりがいを感じている人が果たしているの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自分より地位の低いものの方が給与が良かったりする。一定の基準がなく、大
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:他の同業他社や一般的な事案を基準にしか考えないため、特にすぐれたものは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:休日に関しては問題なく取れるが、有給が消化できるかというと想
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:国内だけで言えば、ハラスメントのオンパレード。本社はそんなことないが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:自分から進んで外を見て学ばない限り、決して成長しない気がする
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