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株式会社ファミマ・リテール・サービスの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ ジム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすいが、大型連休は取りにくい雰囲気があった多様な
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回答者: 女性/ ジム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
女性の働きやすさ:女性はマネージャークラスならけっこういたが、部長クラス以上だと
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回答者: 女性/ ジム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
オフィス環境:駅から近くて良い。オフィスは比
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回答者: 女性/ ジム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:あまり大幅に年収は上がって
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月05日
成長・キャリア開発:人によって、成長に差がある。上司から期待をかけられてる人は、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月05日
女性の働きやすさ:休みが取りやすいので、比較的働きやすいと思う。産休を取っている
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回答者: 女性/ 棚卸し業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2020年11月03日
勤務時間・休日休暇:8:45〜16:45が定時。店舗の在庫が予想より多かったり、
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

5.0
口コミ投稿日:2021年12月07日
成長・キャリア開発:実務経験はものすごくできたと思う。ファミリーマートの実務的な
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回答者: 女性/ 棚卸し業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2020年11月03日
成長・キャリア開発:仕事内容は、店舗の商品のカウント。業務は簡単なので習得するの
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

5.0
口コミ投稿日:2021年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:中小企業水準の給与評価制度:上昇にもよるかもしれないが、事務作業である
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

5.0
口コミ投稿日:2021年12月07日
勤務時間・休日休暇:全体的に残業はほとんどなく、強制的に残されることはない。休日
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

5.0
口コミ投稿日:2021年12月07日
企業カルチャー・社風:ファミリーマートからの出向社員が多く、社長を含め、ほとんど
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回答者: 女性/ 棚卸し業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2020年11月03日
組織体制・コミュニケーション:正社員、嘱託社員、アルバイトの組織体制。チームリー
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回答者: 女性/ 棚卸し業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2020年11月03日
女性の働きやすさ:主婦パートの女性が多くいる。他のパートに比べて休みも取りやすい
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回答者: 女性/ 棚卸し業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2020年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アルバイトのため時給制。賞与・手当なし。昇給は年に1回。社会保険完備。
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

5.0
口コミ投稿日:2021年12月07日
事業の弱み:ファミリーマートだけで成り立つ会社だからもうちょっと範囲を広げても良
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回答者: 女性/ 棚卸し業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2020年11月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:自宅から遠い店舗まで行くこ
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回答者: 女性/ 棚卸し業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2020年11月03日
福利厚生:WELBOX。会員制の福利厚生
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

5.0
口コミ投稿日:2021年12月07日
女性の働きやすさ:女性の社員が多く、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月22日
勤務時間・休日休暇:午前と午後の二部制を主とし、午前8:45~11:45、午後1
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月22日
勤務時間・休日休暇:業務上仕方がないことだが、当日入店するまで何時くらいまでかか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月22日
仕事内容:会社から貸与される指定の制服を着用し、コンビニエンスストアのファミリー
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月22日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので毎月、翌月の勤務予定を提出して休みを申請出来ま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
仕事内容:過去ですが、FC店舗専門に督促状を出したり、資金を送金手続きしたりして
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
勤務時間・休日休暇:残業は殆ど無いし、させない社風。ある程度で皆帰る。週に一度は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
勤務時間・休日休暇:周りがよくわからないから何とも言えないが、残業はハードにない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
女性の活躍・女性管理職:正社員、パートともにほぼ女性で、女性がセンター長をしてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の働きやすさ:正社員もパートも女性が多い会社。学校行事や家庭の事情などで休ま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】どんな状況でも、臨機応変に対応出来る
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗しても、すぐに対応してくれる上司だったので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】部長や課長とは、業務上仕事を共有化することがありま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームでも、個人でも、仕事量は、多かった。が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】月1回、同じ業務に携わるメンバーで、打ち合わせをして、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】毎週、打ち合わせをして、チーム全体のス
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】多かったです。異動時期になると問い合わせ等
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