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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:准公務員という意味で絶対クビにならないので、安定といえば安定でしょう。しかし、その准公務員という点、同地区にライバル病院がいないことをいいことに、徹底して給与を切り詰めています。労働基準監督署も2回ほど指導が入ったようで、あと一回監査が入るとやばいらしいです。過重労働あるいは超過勤務手当がつかないのどちらかならまだいいでしょうが、その両方を兼ねています。朝は八時始業なのに七時過ぎには職場に行き、帰宅はつまらない研究やとても患者さんにつながるとは思えないカンファレンスや会議や講演会などによって21~22時になることもざらではありません。

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:教育機関である大学の附属病院というのにもかかわらず、表面だけの評価制度
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に2回の賞与、夜勤手当、部署によって危険手当があります。評価制度:実
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年06月10日
福利厚生:住宅補助、交通費支給がある。研修医専用寮と女性看護師専用寮がある。退職
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年06月10日
勤務時間・休日休暇:前残業は当たり前。後残業も当たり前の部署が多い。1年目は長期
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年06月10日
女性の働きやすさ:女性がほとんどだが、女性が多いからこその雰囲気ではあるため、人
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