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タイムズ24株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ 千葉支店/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:単純な根性作業が多いため、精神的には鍛えられやすいがそれでし
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月24日
成長・キャリア開発:多くの地主様と合うため、自身の会話力や地主様を知るための工夫
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月02日
女性の働きやすさ:管理職はほぼいない子育てしている女性は多く働
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月08日
成長・キャリア開発:昔からの飛び込みやテレアポなので忍耐力はつく。特に支援制度は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月14日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みなので、家庭がある人にとってはありがたいかもしれま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月16日
企業カルチャー・社風:基本トップダウンの会社です。方針はコロ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはない。入社前に聞いていた通りの仕事であ
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回答者: 女性/ 運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:営業はママさんほぼいないですが、事務職なら女性は働きやすいです
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月16日
女性の働きやすさ:とても働きやすい。結婚したら事務に転籍する
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年10月10日
成長・キャリア開発:特になし。そのため転職先は不動産業か保険
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回答者: 男性/ 開発営業職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月14日
女性の働きやすさ:育休制度は推奨されており、女性には働きやすい職場ではあると感じ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月20日
女性の働きやすさ:少数ですがいます。どちらかというと体育会系の男
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回答者: 男性/ 事業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月25日
事業の弱み:交通インフラ事業に偏っているため、このコロナ禍でのダ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
働きがい:参入障壁が高くないジャンルであるため、同業他社が多い印象です。利益ばか
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口コミ投稿日:2019年01月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社目標を経営企画部が作成しているのですが、現場経験が全くない連中なの
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月01日
企業カルチャー・社風:支店ベースでは、いかに目標を達成するかの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月28日
女性の働きやすさ:産休もとりやすく、評価も平等なため女性には働
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
会社の安定性:毎日1万件以上の駐車場に現金が投入されているので、財務状況が極めて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東日本営業統括本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年07月27日
女性の働きやすさ:休暇についてはほぼ希望通りに取得できる環境
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:除草などの肉体労働は営業が行
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口コミ投稿日:2016年06月24日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:まだスタートして間もない部隊なので、どのように人事評価をしてくかが、難
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 法人営業

3.1
口コミ投稿日:2021年08月03日
成長・キャリア開発:精神的に強くなる。特に資格とか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月02日
女性の働きやすさ:働きやすさに力を入れている。活躍して
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月19日
女性の働きやすさ:働きやすい環境休職後の復帰も考
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月24日
働きがい:仲間と一緒に考えて、問題を解決する達成感がある。仕事が対個人なので今ま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】理論建てないと必ず突っ込
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回答者: 男性/ 開発営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大阪北営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年04月04日
女性の働きやすさ:女性の定着率は高い基本事務方
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:ウォーターサーバー、薬箱、自販機(食べ物と飲み物)がフロア(当方は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:社内の業務が想定よ
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月28日
成長・キャリア開発:育成体制・制度はあまり確立して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】良好ではない。まず社風が体育会系の職場で
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回答者: 男性/ 事業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月25日
女性の働きやすさ:産休、育休制度も充実しており、
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 法人営業

3.1
口コミ投稿日:2021年08月03日
女性の働きやすさ:女性も多いので営業以外なら働
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】人間関係が悪いという訳ではありませんでし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月07日
成長・キャリア開発:自社研修はちょくちょくや
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