平均年収
334 万円残業時間(月間)
36 時間企業カルチャー・社風:
実績よければ上がる。他社よりお互いに支援したり問い合わせするのは自由的でいい雰囲気。上下疎通も自由で楽。
ただ、若手は大...
成長・キャリア開発:
20代の若いうちに、色々な経験したいという方にオススメです。
ですが賞与も無く、基本給も高いわけでは無いので高い給与は見込...
事業の強み:
現在、駐車場事業よりカーシェア事業に力を入れており時間貸車室を軒並みカーシェア車室に変更しており台数拡大が著しい。またカーシェア...
勤務時間・休日休暇:
部署や担当する仕事によっては土日出勤で平日休みが発生するが、基本的には週休2日。
有給休暇は会社から消化を促されるので取り...
事業の強み:
業界のパイオニアのため
市場のシェア率が高く
名前の認知がされているため
仕事がとてもし易い環境である。
不正駐車を無くすことをかかげて...
給与制度:
昇給は、年一回で一年間の目標との達成具合を見て、決まります。自己評価も大事ですが、上司からの評価の方が達成度には関わってくると思い...
事業の強み:
この会社の強みは駐車場のサブリース契約サービスのほか、遊休不動産を収益化するサービスを進めているところです。また、CG（コンピュ...
福利厚生：
基本的な福利厚生は揃っていると思います。
月３万円までの交通費支給や、勤務地から半径3キロ圏内と家賃5万円以上の場合は住宅手当が出て...
平均年収
376 万円残業時間(月間)
22 時間勤務時間・仕事量:
朝(現場によっては昼)出勤後、メールチェック、駐車場なので入出庫のオペレーション(お客様応対)、定期券販売、見積書作成、事...
勤務時間・休日休暇:
現場運営管理であれば、基本的に駐車場現場毎月のシフト穴埋めがミッションです。
アルバイトの方が急遽休みの際に、休日出勤も求...
勤務時間・休日休暇:
9時に朝礼をして、終わり次第、今日一日の行動を事業所の所長に確認してもらい、各自行動に移していました。17時〜18時の間...
企業カルチャー・社風：
従業員は穏やかで、柔らかい印象です。
丁度いい距離感で、空いた時間に雑談を挟みつつも仕事もしっかりとこなす
メリハリのある...
成長・キャリア開発:
システムはほぼすべて内製化しているため仕事を通じてたくさんの技術が学べますし、技術力の高い社員が多いです。
よくある、製造...
福利厚生:
都度改善に努めていて、最近も新たな取り組みが追加されました。
全国に拠点があるため、不公平感が出ないようにされているようです。
オフィ...
平均年収
385 万円残業時間(月間)
29 時間成長・キャリア開発:
社員全員に平等にチャンスがあるわけではない。
向上心のある人は不公平さに気持ちが切れるかも。
自分も資格取りたいのにその資格...
給与制度:
手当や昇給については特に目立った点は無い、年俸制でボーナスはなしだった。
昇給については、売れば売るほど上がっていたためその点はわか...
成長・キャリア開発：
オペレーターとしては、転勤者サポートをはじめとするお客様対応を中心に、顧客応対スキル、問題解決スキル、事務処理スキルを日...
勤務時間・休日休暇：
（休暇について）
年に1回、自分の好きな1日を休暇に指定できる、メモリアル休暇があります。
メモリアル休暇は、記念日を家族や...
平均年収
392 万円残業時間(月間)
20 時間給与制度:
昇給については各部の部署長の評価が直接影響している場合が多いので明確な基準はよくわからない。賞与に関しては会社の利益が分かりやすく...
福利厚生:
住宅補助は賃貸、持家双方ともあるが、賃貸に住まう人には長めに補助があったと思う。
寮は希望すれば可能性あり。
通勤手当は全額支給。
退職...
平均年収
423 万円残業時間(月間)
24 時間企業カルチャー・社風:
コミュニケーションを重視する環境なので、社内イベントや飲み会が多くあります。平均すると毎月1回は何かしらのイベントが...
企業カルチャー・社風:
仕事以外に行事(飲み会、社員旅行、イベント)が多いためコミュニケーションが活発です。飲み会で他部署や上司と会話する機会...
平均年収
464 万円残業時間(月間)
17 時間企業カルチャー・社風:
社内の雰囲気はよくも悪くも社員同士の距離が近い会社だといえます。
場所や垣根を越えて人間関係が築かれており、普段からコミ...
福利厚生:
住宅補助はずっとありませんでしたが、最近新しく出来、5年目までの社員のみで3万円の補助です。ただ規定が厳しくもらえる人は限られてい...
平均年収
557 万円残業時間(月間)
27 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時にも説明を受けたのですが
改善・効率化の案が通りやすいとの事でしたが、とはいえ正直疑心暗鬼でなかなか意見...
企業カルチャー・社風:
色々と挑戦させてくれます。失敗してもどこがいけなかったのか、問題解決に向けての合理的かつ的確なアンサーをもらえ、次に活...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
組織としては特に困ったところは見当たらなかったが、従業員の中に常識のない人も時々おり、急いでも30分ぐらいかか...
事業の強み:
撤去工事を多くやることで信頼をとっていたらしい
少数で動くことが多いため、報連相はしやすい
事業の弱み:
劇的に変化がある業種ではない...
勤務時間・休日休暇:
残業しすぎないようシステムで制限かけていたと思います。臨時の動きが発生する部署もあったと思いますが、皆休みは休んで家族と...
給与制度:
給料は低い方だと思う
残業しないところだけは評価できる
18時にはパソコンの電源が落ちる仕組みになっているので基本的には残業はできない...
平均年収
334 万円残業時間(月間)
40 時間成長・キャリア開発:
コールセンター業務では顧客対応が主な仕事になるため、電話でのやり取りを通じてコミュニケーションスキルが自然と向上します。...
オフィス環境：
職場は京都の中心部、烏丸御池駅から徒歩2分の駅チカ、EV完備のビル内にあるコールセンターです。着席OP4名程度のアットホームな...
勤務時間・休日休暇:
残業が多発的に発生しており、特定の配置ではその傾向が特に留意です。具体的には、営業部やプロジェクト管理部のようんフロント...
給与制度:
給与は満足いくほどもらえるが、とにかく営業が受け持つ仕事の量が多い。分業化の動きもあるが、そもそも人数が足りていないため、仕事を分...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9:00～18:00です。
休暇は年齢・役職に関係なく取得しやすい会社だと思います。
私は、旅行やライブに行くため...
勤務時間・休日休暇:
自分が在籍していた当時は人それぞれという感じでした。
ただし、上司はかなり働く人で、ワークライフバランスを重視するといった...
勤務時間・休日休暇:
シフト制です。配属現場によってはかなり出勤退勤時間帯がばらつく現場もあります。
。休みは土日祝の日数分休めます。（正社員）...
勤務時間・休日休暇:
アルバイトの勤務時間が９時間（うち休憩１時間）の固定制であり、勤務のスタート時間も決められている為、勤務時間の融通は効か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本的に残業に厳しいのであんまり残業はしません。
休暇は休めない日があったりして友人と遊びに行くのもかなり困難で...
事業の強み:
ありません。
グループの新入社員の離職率をみれば明らかです。競合他社の製品に追いつきません。
事業の弱み:
二番煎じ、三番煎じの商品し...
平均年収
461 万円残業時間(月間)
43 時間事業の強み:
賃貸借駐車場のみではなく、保有駐車場の開拓・太陽光発電の開拓・アウトソーシングする部分を内製化する姿勢です。
通常、コインパーキン...
事業の強み:
昔に買った駐車場は非常に高い利回りで運用出来ている為、かなり安定したストックになっている。新規取得した駐車場の成績はマチマチだが...
平均年収
345 万円残業時間(月間)
38 時間企業カルチャー・社風:
上を向いて頑張ろう、新しいことはどんどんしようとする姿勢はとてもいいと思う
上司に対する意見の言いやすさ、風通しの良さは...
給与制度:
昇給は毎年自動で上がる。上がり幅は人それぞれだと思うが、長く勤めれば勤めるほど基本給も職務給も上がる仕組みになっている為、何も仕事...
企業カルチャー・社風:
試行錯誤しながら事業を作り上げていくことが多く、様々な フェーズを経験することができます。一方で 組織 立てて 専門性...
企業カルチャー・社風:
古い不動産会社です。
しかし若手でも意見をしっかり出せば案が採用されるケースもあります。
上司と話す機会も多くあります。
営...
企業カルチャー・社風：
なるべくNOと言わない、より親身でホスピタリティの高い接客を目指しております。一歩先を見込んだ対応を心掛け、スムーズか...
事業の強み：
お部屋の数が他と比べて少ないので、一人一人に丁寧な対応が可能です。正直、絶対に必要かと言われればそうではないかもしれませんが、そ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由:
前職で腰を痛め手術入院を繰り返す中でリハビリしながらできる仕事を探してました。就活に2ヶ月くらいかかりましたがやっと見つかりました...
仕事の裁量権:
特にありません
パートなので。しいて言えばひとりで任されているので責任感は常に持ってやってます。
成長支援制度:
特にありません
正社...
平均年収
337 万円残業時間(月間)
23 時間成長・キャリア開発:
駐車場を見る目線
鍛えられます
粘り強い交渉、借り上げの営業スキル
商品がなく地主から土地借り上げ、
コインパーキングの利益をあ...
給与制度:
年に一度昇給、評価により上がり幅は異なります。
比較的評価されている社員で5000円〜10000円
程度となります。賞与は年2回となり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性：今残っている仕事は、もともと買収してきた会社を部署として残しているだけ。その筋のプロなら活躍できるかもしれないが、そもそもそん...
福利厚生：休暇は確実に取れます。土日祝に出勤もありますが、その分の振休が取得できます。有給休暇についても、ほぼ希望通...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
完全実力主義な社風な為、結果を残せば昇給や昇格のチャンスはある。挑戦する機会は多々ある。事業所間の連携はあまり見られな...
企業カルチャー・社風:
個人能力主義なので挑戦する機会はありますが、営業職では既存の社員が取引先を
抱えているので、新規開拓は難しくインセンティ...
福利厚生：
奨学金支援制度や社宅制度による家賃補助や、車両手当に資格応援制度など金銭的にも多くの制度がある。家族が増えると金額も補助額が上がる...
給与制度：
昇給制度昇進制度が明確に存在しており各個人の目標が明確になっていると思う。
手当に関して一番良いと思うところは社宅制度です。家賃の半...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
イチネングループ共通であるが、既婚者の場合、住宅手当が関西は6万円、関東が8万円出るため、比較的充実していると言える。
単身者の場合...
成長・キャリア開発:
研修は満足いくことはなく
資格取得手当も特にない
現状維持が精いっぱいの環境であるのは間違いない
更に必要な資格もないので特に...