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豊通保険パートナーズ株式会社の女性の口コミ

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口コミ投稿日：2024年04月23日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年04月23日
勤務時間・休日休暇:
基本的な勤務時間は9時〜18時、土日祝日が休みとなるが、配属先によっては、シフト勤務や土日勤務がある。

トヨタカレンダーが適用される部署もあるため、休日が通常のカレンダーと異なる場合がある。

多様な働き方支援:
部署によって日数は異なるが、制度としては在宅勤務の制度があり、制度利用者もいる。(営業職、事務職共に利用者あり。)

時短勤務制度もあり。
フレックス制度もあり。

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口コミ投稿日：2022年08月11日

回答者： 女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年08月11日
勤務時間・休日休暇:場所によりけりだが、有給は比較的取りやすいと思われる。年間5
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口コミ投稿日：2022年08月11日

回答者： 女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年08月11日
企業カルチャー・社風:大手企業の福利厚生としての保険なので頑張らなくても手数料が
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口コミ投稿日：2022年08月11日

回答者： 女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年08月11日
福利厚生:住宅補助は総合職かつ自宅から1時間半以上という規定があるため使っている
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口コミ投稿日：2023年12月01日

回答者： 女性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年12月01日
勤務時間・休日休暇:サービス残業がないようにしっかりと管理されている。休暇に関し
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口コミ投稿日：2021年12月13日

回答者： 女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2021年12月13日
事業の強み:トヨタグループ全体の保険を取り扱うので規模感の大きい取引ができる。団
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口コミ投稿日：2021年12月13日

回答者： 女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2021年12月13日
企業カルチャー・社風:子会社なので基本本体のいいなり。トヨタグループ全体の自動車
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口コミ投稿日：2023年03月16日

回答者： 女性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年03月16日
成長・キャリア開発:豊田通商が親会社なので、商社のマインドもややある。そのためガ
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口コミ投稿日：2021年12月13日

回答者： 女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2021年12月13日
成長・キャリア開発:コールセンター や事務だったのであまり、成長を感じることがな
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口コミ投稿日：2023年03月16日

回答者： 女性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年03月16日
勤務時間・休日休暇:休みは非常に取りやすい。勤務時間は人によりけりだがフレックス
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口コミ投稿日：2024年04月23日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年04月23日
女性の働きやすさ:部署によって休暇の取りやすさは異なる。産休、育休を取得している
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口コミ投稿日：2024年04月23日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年04月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
495万円 0万円 0万円 0万円
年収 495万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:賞与は年2回。7月と12月に支給される。夏の賞与は各個人の前年度の成績
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口コミ投稿日：2024年04月23日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年04月23日
福利厚生:退職金、通勤手当、持ち株会、社販等がある。グループ保険、団体自動車保険
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口コミ投稿日：2022年08月11日

回答者： 女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年08月11日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給（総額） 28万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 112万円
給与制度:昇級は年一回、賞与は8月と12月。8月が実績に応じた金額で、冬は一律に
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口コミ投稿日：2021年12月13日

回答者： 女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2021年12月13日
勤務時間・休日休暇:育休、産休をとっている人が多い印象繁忙期が長く、部署によって
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口コミ投稿日：2023年12月01日

回答者： 女性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年12月01日
福利厚生:住宅補助は基本的になし（自宅から通えない場所に異動になった総合職のみに
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口コミ投稿日：2023年03月16日

回答者： 女性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年03月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
390万円 23万円 0万円 115万円
年収 390万円
月給（総額） 23万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 115万円
給与制度:全社員が給与テーブルや昇格ルールを見ることができるため、クリア評価制度
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口コミ投稿日：2023年03月16日

回答者： 女性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年03月16日
福利厚生:親会社である豊田通商と同様のものオフィス環境:本社は壁のない開けたフロ
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口コミ投稿日：2023年03月16日

回答者： 女性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年03月16日
事業の強み:トヨタグループ向けのインハウス代理店であること事業の弱み:トヨタグル
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口コミ投稿日：2023年12月01日

回答者： 女性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年12月01日
女性の働きやすさ:女性が多い会社ではあるが総合職はまだ少ない（若手には多い）ので
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口コミ投稿日：2023年03月16日

回答者： 女性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年03月16日
女性の働きやすさ:女性の割合が6割以上なので、働きやすい。産休育休は当たり前、復
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口コミ投稿日：2021年12月13日

回答者： 女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2021年12月13日
福利厚生:社員持株、住宅補助(総合職かつ実家から1時間半以上かかる人のみ)、企業
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口コミ投稿日：2021年12月13日

回答者： 女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2021年12月13日
女性の働きやすさ:女性が多く、育休、産休をとっている人も多いので割と働きやすいか
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【退職金の有無、支給額について】正社員の期間に対して支給。3年未満はひ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【インセンティブの有無、支給額について】創立20年記念に一律3万円があ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【残業代について】実際の残業時間45時間越えでも申告時間は20時間まで
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【各手当の有無、支給金額について】課長以上で役職手当あり（月２万円）、
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【昇給システムについて】勤務期間、年齢により昇給。 売上増の場合に額
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【昇給の頻度、昇給額について】毎年基本給1000円〜
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【賞与の有無、支給額について】賞与年2回（基本給の
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豊通保険パートナーズ株式会社の女性の口コミ（30件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
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