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上信ハイヤー株式会社のカテゴリ別口コミ(12件)

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(4件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)
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上信ハイヤー株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年03月05日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年03月05日
福利厚生:タクシー業務は、9班で行っているので、横の繋がりは少なくて年中無休なので年間休日は、少なくって正月休みや、ゴールデンウィークの休みもなくって盆休みもない事や祝日も出勤なので、とにかく年間休日が少ない整備工場で業務している私も出勤するので、社長も考えて休日を内勤者の休みを多くして欲しい事

上信ハイヤー株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:働いていて7.5hのうちにはちょっと休憩時間があるときと、無いときがあったのでややもすると無いときは、お昼はながめにとれたこと

上信ハイヤー株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年03月05日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年03月05日
働きがい:比較的に休日がとりやすいし、私が精神的障害があるのにもかかわず雇用契約してくれている事や自社整備工場がありそこで働いている私と同僚との関係が良好で、社長も理解力があり精神的障害者(私)を上手く雇用しているところ

上信ハイヤー株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年間210万円の売り上げが無いと賞与は出ないし、アルバイトならびにパートタイマーには賞与は出ない