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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月28日
仕事内容:経理、法務、人事などの管理部門の仕事を全て担当。前任者もいなかったので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】意見を求められれば提案しますが、自分から率
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】遅いと思います。判断ができるものがつか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】大きなイベントがある際は部署の垣根を越
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】設備は整っています。コーヒーメーカーも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】あります。社内の人数も少なく全ての業務の判断および決定
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】業務によりますが、個人で決めながらやる事が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】業務によって異なります。その為か、他部署への
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】寛容だと思います。何か問題がおきた場合は上司が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】小さいと思います。判断、および決定権は全て社長に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】社内会議はほぼ無の為、円滑に進まない事が多々あり困
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