株式会社丹野の口コミ一覧

組織体制・コミュニケーション：
組織は、業務を担当する事業部の4つの課と、営業課・総務課。私の課も含めて、多くの課が外に出かけて仕事をする人が多いので、社員同士が直接話をするのは、朝出掛ける前と、夕方会社に帰ってきてからです。日中の報告・連絡・相談は、外に出かける社員全員に渡されているiPadでシステムを使ってやりとりします。  仕事以外では、社員全員が集まる新年会や、夏のごみ拾いのボランティアの後のビアパーティーなどのイベントがコミュニケーションを取る機会になります。会社の畑で青菜を育てていて、各課から選抜されたメンバーが一緒にやる収穫作業も、みんなで楽しくやっています。

ダイバーシティ・多様性：
社員のほとんどが中途採用です。みんな、違う会社で働いた経験がありますので、それぞれの考え方ややり方があったりして、統一性に欠けることもありますが、そんな時はみんなでルールを作って改善しようとしています。私の課には、日本人の男性しかいませんが、他の課には最近外国人や、障がい者が入社しました。女性の課長もいます。