社会福祉法人上尾あゆみ会のカテゴリ別口コミ（10件）
社会福祉法人上尾あゆみ会の回答者別口コミ（3件）
- 就労支援 / 支援員 / 就労支援 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.1
最新の回答：2024年01月26日
- その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年07月02日
- 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2006年時点の情報
2.9
最新の回答：2015年08月01日
社会福祉法人上尾あゆみ会の職種別口コミ（10件）
社会福祉法人上尾あゆみ会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
社会福祉法人上尾あゆみ会の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年05月18日
社会福祉法人上尾あゆみ会の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
社会福祉法人上尾あゆみ会の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2024年01月26日
回答者： 女性/ 就労支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 就労支援/ 支援員
3.1
社会福祉法人上尾あゆみ会の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
社会福祉法人上尾あゆみ会の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2024年01月26日
回答者： 女性/ 就労支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 就労支援/ 支援員
3.1
社会福祉法人上尾あゆみ会の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
社会福祉法人上尾あゆみ会の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2024年01月26日
回答者： 女性/ 就労支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 就労支援/ 支援員
3.1
社会福祉法人上尾あゆみ会の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
社会福祉法人上尾あゆみ会の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2024年01月26日
回答者： 女性/ 就労支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 就労支援/ 支援員
3.1
事業の強み:
知的障害の為に支援員が細かく丁寧に支援をし、実際利用者が就職出来たケースも珍しくない。
支援員のやる気はあると思う。
事業の弱み:
下請けなので単位が安く、なかなか多くの工賃を渡せていない。
また、パン、クッキーを作ってる班で経営をやりくりしている為、売り上げを上げないと経営が厳しくなる。
他の班と比べると、支援員はかなりの負担がかかる。パンの売り込みの営業、事務仕事、利用者の支援など多くの業務があり、定時には帰れないことが多い。
また、事業所内でのイベントの主担当になるとかなりの重圧がかかる。
上席からの許可が下りないと何もかもが進まない。
また、起案書を出しても訂正が必ず入る。学校の公務員くらい大変であると感じる。もう少し多くの給料が入れば良いが、福祉関係の為、見込めない。
事業展望:
グループホームの設立をしようという話があるが、現在の支援員の人数だとかなり厳しい。
知的障害の為に支援員が細かく丁寧に支援をし、実際利用者が就職出来たケースも珍しくない。
支援員のやる気はあると思う。
事業の弱み:
下請けなので単位が安く、なかなか多くの工賃を渡せていない。
また、パン、クッキーを作ってる班で経営をやりくりしている為、売り上げを上げないと経営が厳しくなる。
他の班と比べると、支援員はかなりの負担がかかる。パンの売り込みの営業、事務仕事、利用者の支援など多くの業務があり、定時には帰れないことが多い。
また、事業所内でのイベントの主担当になるとかなりの重圧がかかる。
上席からの許可が下りないと何もかもが進まない。
また、起案書を出しても訂正が必ず入る。学校の公務員くらい大変であると感じる。もう少し多くの給料が入れば良いが、福祉関係の為、見込めない。
事業展望:
グループホームの設立をしようという話があるが、現在の支援員の人数だとかなり厳しい。
社会福祉法人上尾あゆみ会の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
社会福祉法人上尾あゆみ会の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2024年01月26日
回答者： 女性/ 就労支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 就労支援/ 支援員
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
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社会福祉法人上尾あゆみ会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文社会福祉法人上尾あゆみ会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 就労支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 就労支援/ 支援員
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