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一般社団法人日本福祉協議機構の企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文
新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
企業カルチャー・社風:幹部だけで進めていく感じで、一般職員の意見は通らない。提案
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月26日
企業カルチャー・社風:福祉に対して真剣に考えている。研修もその考えに基づいてしっ
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回答者: 女性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月01日
組織体制・コミュニケーション:職員それぞれに社用携帯が支給されており、他店舗スタ
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回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月29日
企業カルチャー・社風:既存の「福祉」の概念にとらわれず、最近人気のe-sport
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
企業文化・社風・組織体制:古くからの介護を専門とした福祉事業より、社風は明るく前
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