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Actvision税理士法人の専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

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その他
回答なし
退職

回答者: 女性/ お客様担当チーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:最初の3か月はOFF-JTで、税務面やActvisionの体
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口コミ投稿日:2023年01月20日

回答者: 女性/ お客様担当チーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給のタイミングは1回昇給時や賞与時は代表との面談があり、職位表や定性
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回答者: 女性/ 税理士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月12日
成長・キャリア開発:月に1回、トレーナーや代表と個人面談をする機会があります。こ
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回答者: 女性/ 税理士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月12日
組織体制・コミュニケーション:組織体制としては、4つのチームに分けて分業をしてい
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回答者: 男性/ お客様担当チーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年07月11日
企業カルチャー・社風:社員は皆さん若く、20代後半がボリューム層になっているので
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口コミ投稿日:2022年07月11日

回答者: 男性/ お客様担当チーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎年1回2月ごろにあります。賞与は、業績に応じて、7月と12月に
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回答者: 女性/ お客様担当チーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
勤務時間・休日休暇:勉強や教育も兼ね、最低でも月に40時間は残業すると伝えられて
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回答者: 女性/ お客様担当チーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
組織体制・コミュニケーション:社員は20代の方ばかりでなので、気を遣い過ぎずにお
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回答者: 男性/ お客様担当チーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年07月11日
事業の強み:社長の一番の相談相手、唯一無二のパートナーを目指し、日々仕事をしてお
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月26日
成長・キャリア開発:当社は税務申告だけでなく資金調達や財務コンサルなど扱う業務の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月26日
成長・キャリア開発:税理士事務所というと会社の数値を見て、社長へと報告するだけと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月26日
会社の安定性:会社としては、まだまだ成長段階のため、日々変わっていくことが多く、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月26日
福利厚生:社内全体の食事会などはありますが、まだまだ福利厚生面は弱いかもしれませ
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