回答者： 男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 警備事業部
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 200万円 | 16万円 | 0万円 | 13万円 |
| 年収 | 200万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 16万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 13万円 |
給与制度:
働いた分だけ稼げるというもの。
固定給などはなく20日出勤すると手取り16万8千程度
20日以上出勤しないと正社員でも日割扱いになる。現場の数によって２０日以上出勤することも出来ず強制的に日割になる。
働いた分だけ稼げるというもの。
固定給などはなく20日出勤すると手取り16万8千程度
20日以上出勤しないと正社員でも日割扱いになる。現場の数によって２０日以上出勤することも出来ず強制的に日割になる。