株式会社TISのカテゴリ別口コミ（7件）
株式会社TISの職種別口コミ（7件）
株式会社TISの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社TISの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2020年11月05日
株式会社TISの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社TISの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2020年11月05日
回答者： 男性/ se/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
企業カルチャー・社風:
働き方改革に力をいれている。私服で可能。女性には活躍できる会社だと思う。ただ、金融の文化は残っており細かいプロセスやステークホルダーが多く、根回しが大変だと思う。そこを楽しめる人には力が発揮できると思う。
組織体制・コミュニケーション:
規模が大きいため、他部署間の交流は少ない。他部署が他の会社の人のように感じる面もある。拠点間にも分かれており対面で会ったことがない人ばかりと仕事をしている
働き方改革に力をいれている。私服で可能。女性には活躍できる会社だと思う。ただ、金融の文化は残っており細かいプロセスやステークホルダーが多く、根回しが大変だと思う。そこを楽しめる人には力が発揮できると思う。
組織体制・コミュニケーション:
規模が大きいため、他部署間の交流は少ない。他部署が他の会社の人のように感じる面もある。拠点間にも分かれており対面で会ったことがない人ばかりと仕事をしている
株式会社TISの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社TISの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2020年11月05日
回答者： 男性/ se/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
株式会社TISの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社TISの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2020年11月05日
回答者： 男性/ se/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
成長・キャリア開発:
金融関連の仕事では安定していると思う。金融に求められる細かい文化に耐えられる人なら、大企業の顧客がいるためチャレンジできる。セミナーもたくさん開催されており、ＩＴでサービスを作りたい人には良いと思うが、金融文化の立ち振る舞いが必要になる。ベンチャーとは全く資質が異なることを認識する必要がある。
金融関連の仕事では安定していると思う。金融に求められる細かい文化に耐えられる人なら、大企業の顧客がいるためチャレンジできる。セミナーもたくさん開催されており、ＩＴでサービスを作りたい人には良いと思うが、金融文化の立ち振る舞いが必要になる。ベンチャーとは全く資質が異なることを認識する必要がある。
株式会社TISの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社TISの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2020年11月05日
回答者： 男性/ se/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
入社時の期待と入社後のギャップ:
金融とは直接関係ない部署だったため、金融文化がないかと思っていたが、そうでもなかった。
金融文化に対応できる人でないと、組織も大きく、本来の力が発揮できない人もいるのではと思う。
金融とは直接関係ない部署だったため、金融文化がないかと思っていたが、そうでもなかった。
金融文化に対応できる人でないと、組織も大きく、本来の力が発揮できない人もいるのではと思う。
株式会社TISの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社TISの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2020年11月05日
回答者： 男性/ se/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
部門評価で賞与の差が個別に異なる仕組みとなっている。
評価制度:
関わっている仕事内容によって評価ややりがいが歴然としている
運用に携わっていると、評価の対象に繋がりにくい
部門評価で賞与の差が個別に異なる仕組みとなっている。
評価制度:
関わっている仕事内容によって評価ややりがいが歴然としている
運用に携わっていると、評価の対象に繋がりにくい
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社TISの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社TISの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ se/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
持ち家、賃貸でも同額の住宅補助がある
オフィス環境:
豊洲移転も控えオフィス環境は良くなります。通勤が遠くなる人が相当増えるみたいではある。
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