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サン綜合法律事務所の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
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中途入社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年04月16日
女性の働きやすさ:産休・育休ともに実績あり。女性がとても働きやすいと思います。私自身育休後復帰し、時短で働いています。時短の分、同じ成果を出さなければならず、時間配分等シビアですが、産休前と変わらず任せてもらえるのでやりがいがあります。上司も子供がいて、発熱による急なお迎え等理解があるので、休みづらいこともありません。有給も他の事務員とかぶらないようにすればいつ取ってもいいので、子供の保育園行事等にも参加できます。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
女性の働きやすさ:大半の女性が誰かしらの紹介やコネで入っている。それも相まってか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
女性の働きやすさ:育休や時短勤務の実績はありますが、入社時に契約書等がない(少な
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回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休後に復帰する方も多く、女性にとって働きやすい職場環境であ... 続きを見る
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:課長までは男女の区別なく上がれる。リーダーまでは本人のやる気... 続きを見る
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:育休をとって復帰している女性の方は比較的多いかと思います。... 続きを見る
3.4
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回答者: 女性/ 秘書/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:非常に働きやすい環境だと思います。時短勤務や子の看護休暇等、... 続きを見る
3.1
東京都港区虎ノ門5丁目3-14日産研会館2階
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性が多いため、女性ならではの事情に寛大な人が多いように思い... 続きを見る
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性が多いので、産休・育休は問題なく取れる。お子さんの体調不... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市北区天神橋2丁目北2-6大和南森町ビル
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回答者: 男性/ 弁理士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 特許部/ 平社員
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はほとんどないが、産休育休は取りやすい。... 続きを見る
3.2
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回答者: 男性/ 弁理士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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