口コミ投稿日:2022年04月05日
口コミ投稿日:2022年04月05日
回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年07月15日
回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年04月05日
回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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株式会社SmartOneのカテゴリ別口コミ(13件)
株式会社SmartOneの回答者別口コミ(1人)
- デザイナー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.3
最新の回答:2022年04月05日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社SmartOneの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
忙しい時期は深夜まで作業をする激務の連日にも関わらず残業代はないが、その分多額の賞与で補っている形。(仕事が早い社員が損をしないよう考慮しているともいえる)完全成果制と言っても過言ではない。ただ社長と良い信頼関係を築けるかどうかが重視される節もある。基本仕事を生き甲斐にバリバリ働きまくる人であれば上手く関係を築けると思う。
評価制度:
完全実力主義の側面が非常に大きく、年功序列のイメージはない。何よりもチームワークを重視できるか、周囲に好かれる振る舞いや働きぶりを見せられるかどうかが鍵。