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回答者: 回答なし/ 教室長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育感動事業部

1.8
口コミ投稿日:2022年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
入社時点での手取りは他の塾の仕事よりも1~2万円程度高めですがそれ以上には何もありません。
賞与はもらえて3万円か0円。
手当てはありません。
残業代は基本給に見込みとしてついていますが、倍もらっても足りないぐらいです。

評価制度:
ありません。
毎年なにかしら新しいルールが設定されるため、前年度のルールで頑張った人達が評価してもらえません。
コミットと呼ばれる目標を会社と相談して決めそれを達成したら昇給されるということでしたが、110~130%達成してもなんの説明もなく、昇給するしないの相談自体がされません。
逆に実力が無くても人が足りないせいで減給などされないため、実績を出さなくても給料が変わることはありません。

回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:1昨年度の店舗数字や売上を基に次年度の給与が決まります。入社当時からし
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 36万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:自分の校舎の実績がそのまま賞与に響くので、成果がでなければ賞与というも
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 27万円 0万円 36万円
年収 360万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:働き始めた頃は昇給、賞与に対して曖昧なことが多くありましたが、私が辞め
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
企業カルチャー・社風:感動創造や居場所作りを理念にたくさんの子ども達と接する事が
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月04日
勤務時間・休日休暇:自分の属していたエリアについては、時間や休日には配慮してもら
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
勤務時間・休日休暇:一般的な企業のように決められた時間で勤務し残業をする、という
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
勤務時間・休日休暇:基本的には日曜日がお休み、その他合わせて月8日間の休日が取れ
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育感動事業部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
企業カルチャー・社風:感動創造が企業理念となり、常に顧客の期待値を超えることを追
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育感動事業部/ 教室長

4.6
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は14時から22時の8時間で、夜型の方には向いている
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
勤務時間・休日休暇:月の休日がしっかり確保されており、日曜日以外は自分で休日を決
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育感動事業部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:1日8時間、週休2日ではなく、日曜日と合わせて月に8日?とな
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月14日
勤務時間・休日休暇:休みの調整は自分次第。休みたくても人がいない時は休めない。基
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
企業カルチャー・社風:自分自身が挑戦したかったり、主体的にどんどんアイデアを出し
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育感動事業部/ 教室長

4.6
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:1年度の自身の頑張りや店舗数値、売上により翌年の給与が決定します。給与
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:1年間の店舗数値や自分の頑張りが次年度の給与額決定に繋がります。交通費
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
福利厚生:通勤手当は、車通勤でもいただけます。車通勤の場合、ガソリン代として月末
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育感動事業部/ 教室長

4.6
口コミ投稿日:2023年08月23日
企業カルチャー・社風:県をまたぎ遠隔の教室がチームとなり一緒に働く為、それぞれが
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
成長・キャリア開発:7つの習慣の研修を受けさせてもらいましたがこの研修は本当に自
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
福利厚生:社員の中には産休や育休を取っている方もいて手厚さを感じました。毎年の予
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育感動事業部/ 教室長

4.6
口コミ投稿日:2023年08月23日
福利厚生:車通勤をしていましたが、ガソリン代にて毎月支給していただきました。km
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育感動事業部/ 教室長

4.6
口コミ投稿日:2023年08月23日
成長・キャリア開発:塾に関する業務だけではなく、店舗経営者として1教室の運営を任
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育感動事業部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
成長・キャリア開発:当たり前だが、教務面には強くなる。経営者としての知識も着くの
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月22日
勤務時間・休日休暇:通常の勤務時間は14時〜22時までです。会議や研修など午前中
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育感動事業部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
35万円 30万円 5万円 20万円
年収 35万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昔は一律教室長は同じ、役職により給与の違いがあったが、最近では自教室の
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
働きがい:店舗経営を学ぶ事ができたと共に、店舗数字の見方、作り方も同じく身につけ
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回答者: 男性/ 店舗営業責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育感動事業部/ 教室長

3.7
口コミ投稿日:2021年06月09日
勤務時間・休日休暇:仕事が終われば定時で帰れる。繁忙期は講師人数により、自身が出
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月22日
企業カルチャー・社風:社員の挑戦を尊重してくれます。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年08月08日
仕事を通して身につくスキル:店舗経営のノウハウや、経営数字の見方、作り方、顧客の
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年1回で前年の人事査定により決まります。固定の賞与はなく、成果に
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
組織体制・コミュニケーション:様々な都道府県の社員が1グループとして働く為、実際
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回答者: 男性/ 店舗営業責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育感動事業部/ 教室長

3.7
口コミ投稿日:2021年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 27万円 0万円 10万円
年収 340万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:裁量変動があるので、昨年度の実績から向上率や、売り上げ額などから評価テ
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
女性の働きやすさ:年齢、性別関係なく働ける為、女性だから働きにくいという事はあり
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回答者: 男性/ 店舗営業責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育感動事業部/ 教室長

3.7
口コミ投稿日:2021年06月09日
成長・キャリア開発:やりがいは他業種と比べると高い。むしろ、それしかないとも取れ
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育感動事業部/ 教室長

4.6
口コミ投稿日:2023年08月23日
女性の働きやすさ:性別の壁を感じたことはありません。現に、自分は女性1人で周りは
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