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株式会社新日本科学のカテゴリ別口コミ（75件）

福利厚生・オフィス環境(10件)企業カルチャー・組織体制(9件)成長・働きがい(11件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(10件)女性の働きやすさ(15件)入社前とのギャップ(5件)年収・給与(11件)

株式会社新日本科学の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
477万円300~800万円21人

（平均年齢33.6歳）

回答者の平均年収477万円
回答者の年収範囲300~800万円
回答者数21人

（平均年齢33.6歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		420万円
（平均年齢37.5歳）
専門サービス系
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）		475万円
（平均年齢27.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職
（研究・製品開発、生産管理 他）		469万円
（平均年齢32.7歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（11件）

株式会社新日本科学の回答者別口コミ（20件）

  • 研究職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.0 最新の回答：2024年01月15日
  • 営業 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年12月25日
  • 教育研修部 / 副主任 / 教育研修 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.6 最新の回答：2023年12月10日
  • 正社員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年11月12日
  • 研究職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
4.0 最新の回答：2023年10月11日
回答者一覧を見る（20件）

株式会社新日本科学の職種別口コミ（75件）

営業系（5件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（1件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（6件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（6件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（57件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
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株式会社新日本科学の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月15日

回答者： 女性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年01月15日
福利厚生:
住宅補助はありません。寮は一応ありますが、基本的には高卒入社の方が優先的に入居できます。
通勤手当があります。
福利厚生として給油カードの発行ができるので、比較的安価でガソリンの給油ができます。
公共交通機関で通勤することは難しいため、私有車もしくは社バスでの通勤になります。
社バスは本数が少なく時間も固定となるため、利用者はさほど多くない印象です。

オフィス環境:
立地は山が近く、車通勤が推奨されています。

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株式会社新日本科学の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月10日

回答者： 男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2023年08月10日
勤務時間・休日休暇:
上からの指示で残業時間を減らすよう動いているが、業務量が変わらないなかで残業量を減らせないことが何故かわかっていない。したがって、隠れ残業が蔓延している。
部署によって休暇の設定方法が異なるため、調整のしやすさは部署に依存する。

多様な働き方支援:
リモートワークは基本的に許可されていない。
方法としてはある程度確立していないのに、出社して働くという昔ながらの勤務形態にこだわっている。

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株式会社新日本科学の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月10日

回答者： 女性/ 教育研修/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 教育研修部/ 副主任

3.6
口コミ投稿日：2023年12月10日
企業カルチャー・社風:
理系の会社で、オーナー企業（CRO）ではある。強いリーダーシップのあるオーナーの意向を伺いながら、と言う面はあるが、風通しは良い。大前提として、顧客の意向を伺いながら、という面はあるが挑戦もさせてはもらえる。
オーナーの発想で地方発祥ながら、先進的な取り組みを数多く行い、経営的には成功してきた。

組織体制・コミュニケーション:
組織が大きくなったので、部門ごとに業務が細分化され、文化が確立されている。他部署との交流は、意識してその機会を持たないと難しい。

ダイバーシティ・多様性:
女性活躍や外国人採用に、早くから力を入れているので、多様性を受け入れる風土はある。働きかたや服装なども比較的自由。

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株式会社新日本科学の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月15日

回答者： 女性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年01月15日
女性の働きやすさ:
女性管理職も数多く在籍しており、女性も働きやすい企業かと思います。
社員の男女比は、現在では女性の方が多いと聞いています。
部署によっては力仕事がメインとなるところもあるので、実験系の部署の男女比は男性の方が多くなっている印象です。
育休を取得する男性社員もおられます。

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株式会社新日本科学の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年05月14日

回答者： 女性/ 研究職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2021年05月14日
成長・キャリア開発:
自己研鑽次第というところ。出世するには、読書習慣があることも重視され、一定量の感想文の提出が求められる。加えて、理念に基づいた研修の受講(休日)、日々の行動記録が必要であり、業務だけに専念して成果を出せば評価されるということはない。

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株式会社新日本科学の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年05月14日

回答者： 女性/ 研究職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2021年05月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
勤務体系が変わり、土日祝が休みではなくなった。シフトの調整は、実験に使用する機器の空きと、業務の緊急性によって行われるため、毎月どころか日々が流動的。常に機器の混雑や他人のトラブルに左右される状況ため、ストレスを感じやすい方やプライベートを重視したい方には難しい環境かと感じる。困難を楽しめるような前向きさ、臨機応変さがあるといいのかもしれない。

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株式会社新日本科学の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年05月14日

回答者： 女性/ 研究職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2021年05月14日
事業の強み:
業界では最大手で、国内の名だたる製薬企業からの信頼があること。海外からの受託も増やしており、今後も安定して受託していけると思う。

事業の弱み:
現場の人数に対して業務が過多であったり、無理にスピードアップを測ることがあるため、トラブルが発生しやすい。リスク回避に費やすよりは、早く業務を進めるが優先されつつある。結果、トラブルは起こってから対処することになりがちかと感じる。

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株式会社新日本科学の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月06日

回答者： 女性/ 研究職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年10月06日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給（総額） 28万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 112万円
給与制度:
自分が入社した頃は、入社時に引越し等の為の手当が支給された。事業所が鹿児島県にあったが、転居の費用はそれで賄えた。月給や賞与については、新卒入社時の業務内容の割にかなり貰えていた方だと思う。

評価制度:
業務自体が単調な作業である為、新卒入社後１、２年は差がつかない。この会社独特な文化として読書感想文やグループ活動等の課題が課されるが、その進捗やリーダーの立候補の有無でも人事評価されていた。あまり実力主義が発揮される業務内容ではないので、評価に対してやりがいを求めることは難しいと感じる。

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