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社会福祉法人未来小平第二みどり作業所の職種別口コミ(8件)

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社会福祉法人未来小平第二みどり作業所の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 男性/ 職業指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年07月14日
福利厚生:
退職金、住宅・扶養手当あり。

オフィス環境:
職員13名程度に対し、パソコンが4台しかなく、業務効率が悪い。一人きりになれるスペースが少ない。

社会福祉法人未来小平第二みどり作業所の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 男性/ 職業指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年07月14日
勤務時間・休日休暇:
原則、土日祝祭日は休み。休日出勤はあるが代休は取れる。しかし、勤務時間内で業務が終わらない場合は休日出勤している職員もいる。

多様な働き方支援:
リモートワーク・副業不可。早帰りは周囲の協力がないと厳しい。

社会福祉法人未来小平第二みどり作業所の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 男性/ 職業指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年07月14日
企業カルチャー・社風:
利用者に優しく、職員にとても厳しい。

組織体制・コミュニケーション:
施設長にもよるが、トップダウン手法を取ることが多い。社員同士は仲が良く、綿密にコミュニケーションを図っている。

ダイバーシティ・多様性:
外国人労働者を積極的に受け入れている。

社会福祉法人未来小平第二みどり作業所の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 男性/ 職業指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年07月14日
女性の働きやすさ:
思わない。定時帰りはほぼ難しいため、子どもがいる場合は過酷になりやすい。

社会福祉法人未来小平第二みどり作業所の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 男性/ 職業指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年07月14日
成長・キャリア開発:
研修を受ける機会自体はあるが、日々の業務には活かされる場面が少ない。資格取得制度などはない。

働きがい:
利用者の成長。

社会福祉法人未来小平第二みどり作業所の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 男性/ 職業指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年07月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
相談支援を行いたいと思い入社したが、法律改正により、製造業務が中心になった。利用者とゆっくり関われる時間が少ない。

社会福祉法人未来小平第二みどり作業所の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 男性/ 職業指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年07月14日
事業の強み:
利用者の困り事を近くで解決できる。

事業の弱み:
日中活動施設の範疇を超える困事には対応しづらい。

事業展望:
事務や現場、送迎まで兼任しているため職員の疲弊が凄い。現状の体制を変えない限りは職員の定着は不可能。

社会福祉法人未来小平第二みどり作業所の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 男性/ 職業指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 6万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
給与制度:
年一回昇給があり、運転手当(3000円程度)などがある。資格保有者には資格手当もある。

評価制度:
上層部の人手不足もあり、本人が望めば、昇進・昇格自体は難しくはない印象。