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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月07日

福利厚生:標準的なため、特にこれといって嬉しく思うものはないオフィス環境:全社員

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月20日

福利厚生:退職金なし、他は一般的な企業と同様にある。オフィス環境:新宿はリフォー

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回答者：男性/ テレアポ営業の管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

2.5

口コミ投稿日：2022年02月24日

企業カルチャー・社風:実力主義やる気さえあれば20代でも稼げる組織体制・コミュニ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月07日

組織体制・コミュニケーション:年齢層が若いため、仲良くなりやすい。ダイバーシティ

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:成果に応じて評価される。実力主義のため成績を上げることができれば収入も

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年01月09日

成長・キャリア開発:1日200~300ほど個人顧客に荷電していくため、精神的には

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月20日

勤務時間・休日休暇:休みはしっかり取れる。多様な働き方支援:条件はあるがリモート

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回答者：男性/ テレアポ営業の管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

2.5

口コミ投稿日：2022年02月24日

女性の働きやすさ:育休、産休等あるため働きやすいとは思う女性の管理職もいるため風

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月07日

勤務時間・休日休暇:朝が弱く遅く出勤したい人にとっては良いと思う。ただし、その分

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年01月27日

福利厚生:住宅手当は都心だと1万円、地方だと5,000円なので期待してはいけない

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

1.3

口コミ投稿日：2024年02月08日

女性の働きやすさ:女性の管理職は増えてるが、実力主義とは疑問

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月20日

女性の働きやすさ:産休や育休など上場に向けて良くなっ

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回答者：回答なし/ 電話営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月04日

勤務時間・休日休暇:部署にもよると思うが、私の部署は有休をとりづらい雰囲気があっ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	0万円	20万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:完全実力制でボーナスも営業成績によってかわる。営業トップには社長賞があ

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回答者：回答なし/ 電話営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月04日

企業カルチャー・社風:実力主義の会社なので、成績が上がれば新卒で入社してもかなり

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月15日

企業カルチャー・社風:光通信の子会社のため、営業成績に関してはかなり厳しい。組織

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月15日

福利厚生:住宅補助は基本一万円の支給があり、退職金はありません。持ち株制度がある

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年03月26日

勤務時間・休日休暇:営業部門は基本的にシフト制。営業所にもよると思うが、基本的に

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回答者：回答なし/ 電話営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月04日

女性の働きやすさ:女性で出世している方も多くいたと思う。ただ、出世すればするほど

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月15日

勤務時間・休日休暇:所属する部署によって異なるが基本的にシフト制。有給は比較的取

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月15日

成長・キャリア開発:入社してからの研修は手厚い。ただ今はわからないが新卒社員が少

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年03月26日

女性の働きやすさ:基本的にはコールセンターなので女性の方が結果を出しやすい節があ

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回答者：回答なし/ 電話営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	22万円	0万円	0万円

年収	270万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:成績がよければ、出世して給与も上がる。成績が上がらなければ、給料は変わ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月15日

女性の働きやすさ:女性に対しては働きやすい環境だ

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回答者：女性/ サブマネージャー/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年06月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与は一般社員8千円、サブマネージャー3万円が最低支給額、それ以外は半

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回答者：女性/ サブマネージャー/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:グループによりますが、月のインセンティブが出ることも有ります。賞与は半

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回答者：女性/ サブマネージャー/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年09月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:保険に対する知識がついて、お客様のお役に立てるよ

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回答者：女性/ サブマネージャー/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年06月19日

福利厚生:退職金は無し、今はidecoは導入していたかもしれません。住宅補助はあ

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回答者：女性/ サブマネージャー/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月07日

女性の働きやすさ:評価は男女関係なくしてもらえるので、覚悟さえあれば女性責任者と

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年04月27日

福利厚生:福利厚生はとくになし、退職金なし、住宅補助は月に1万円程度、持株会はあ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年04月27日

勤務時間・休日休暇:毎日1~2時間は残業する毎月20時間までしか残業をしてはいけ

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回答者：女性/ サブマネージャー/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:実力主義の会社のため、賞与は実績に応じて支払われます。半年ごとに査定が

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回答者：女性/ サブマネージャー/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月07日

働きがい:若いうちから責任ある業務を任せてもらえる環境があります。入社2年目でサ

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回答者：女性/ サブマネージャー/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年09月28日

勤務時間・休日休暇:配属された部署によって残業や休日も変わります。遅い時間の方が

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回答者：女性/ サブマネージャー/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月07日

福利厚生:資格手当が無くなったり、社宅制度が無くなったり等、今まであった制度がど

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会社名	株式会社ニュートン・フィナンシャル・コンサルティング
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URL	https://www.newton-fc.com/
所在地	東京都新宿区新宿５−１７−１８Ｈ＆Ｉビル

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