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社会福祉法人橿原市手をつなぐ育成会のカテゴリ別口コミ（18件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

社会福祉法人橿原市手をつなぐ育成会の回答者別口コミ（3件）

  • 栄養士、支援員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.3 最新の回答：2022年03月03日
  • 放課後等デイサービス / 福祉 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.6 最新の回答：2022年02月26日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年01月11日
回答者一覧を見る（3件）

社会福祉法人橿原市手をつなぐ育成会の職種別口コミ（18件）

専門サービス系（13件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
その他（5件）
（公務員、団体職員 他）
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社会福祉法人橿原市手をつなぐ育成会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月26日

回答者： 男性/ 福祉/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 放課後等デイサービス

3.6
口コミ投稿日：2022年02月26日
福利厚生:
月に1回ケーキがでる。

オフィス環境:
メンズのトイレが使えない時間帯が多くある、、、

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社会福祉法人橿原市手をつなぐ育成会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月03日

回答者： 女性/ 栄養士、支援員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年03月03日
勤務時間・休日休暇:
自分の休日に障害者の方の行動、移動支援に月一回もしくは二回出ないと行けなかった。その分、給料は支給されるので、休み返上でずっと参加される方は結構な給料になると話されていました。

多様な働き方支援:
仕事の職種上、リモートワークは出来ません。残業もあり、休日も移動支援等もあるので副業は無理かと思います。

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社会福祉法人橿原市手をつなぐ育成会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月26日

回答者： 男性/ 福祉/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 放課後等デイサービス

3.6
口コミ投稿日：2022年02月26日
企業カルチャー・社風:
体育会な雰囲気がただよっており、
仕事ができる上司は多いが、怒りかたもかなり理不尽だった。
幹部もロマンとそろばんをスローガンにかかげており、売り上げだけでなく、成人の方は楽しめる取り組みも多いと思う。

組織体制・コミュニケーション:
組織的に無視するなど、社会通念上どうかと思える組織体制があった。

ダイバーシティ・多様性:
ないです。

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社会福祉法人橿原市手をつなぐ育成会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月03日

回答者： 女性/ 栄養士、支援員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年03月03日
女性の働きやすさ:
女性も多く働いています。

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社会福祉法人橿原市手をつなぐ育成会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月03日

回答者： 女性/ 栄養士、支援員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年03月03日
成長・キャリア開発:
キャリアアップしようと自己負担にて受講しましたが、それが、後々始末書を書く事になりました。個人のキャリアアップは目指せないですし、またそれを支援しようとはしてくれない体制です。

働きがい:
新しい事業展開にも参加でき、経験を積むことはできました。

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社会福祉法人橿原市手をつなぐ育成会の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月26日

回答者： 男性/ 福祉/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 放課後等デイサービス

3.6
口コミ投稿日：2022年02月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
福祉や障害など学びたかったが、上司や経営者など他職種から来られた方が多く、あまり学べることは少なかった。

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社会福祉法人橿原市手をつなぐ育成会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月26日

回答者： 男性/ 福祉/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 放課後等デイサービス

3.6
口コミ投稿日：2022年02月26日
事業の強み:
福祉サービスを行っており、需要としてはかなりある。そこは、ロマンとそろばんだと思います。

事業の弱み:
放課後等デイサービスを主力としているため、学校が休校になるとキャンセルも出てくるため、減収する。

事業展望:
福祉事業のため、今後ますます、
伸びてくる分野であると思う。

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社会福祉法人橿原市手をつなぐ育成会の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2022年03月03日

回答者： 女性/ 栄養士、支援員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年03月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
310万円 23万円 0万円 70万円
年収 310万円
月給（総額） 23万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 70万円
給与制度:
人によりかなり基本給(同じ職種)が違います。賞与は4.5カ月分あり充実しています。が、処遇改善が毎月の基本給に含まれているらしく、処遇改善の費用が賞与に回っているのでは？と感じた。基本給が低いわりには、そこに処遇改善費含まれていると説明もありでは一体本当の基本給はいくらなのか？処遇改善費も労働者にきちんと明確に分かるよう国が提示するべきだと感じる。上層部で、調整かけられているよう感じてならなかった。

評価制度:
昇給は年１度あります。実力にもよるとは思います。

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