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鶴岡市農業協同組合のすべての口コミ

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回答なし
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回答なし

回答者: 男性/ 営農指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年01月12日
事業の強み:
良くも悪くも「農業生産」は食料確保が必要なため職場が無くなることはないと思われる。そこが農業協同組合の強み。
そして鶴岡市農業協同組合事業の強みには近隣農業協同組合と比較して高い集荷率にある。それだけ鶴岡市農業協同組合を信頼しているということであるので、その信頼関係を継続強化していくことで今後も安定して集荷した農産物による農業協同組合手数料が収入となる。また、そこで農業協同組合へ出荷して良かったと喜ぶ農家の姿を見た、話してくれた際の仕事の達成感は非常に大きく給与の高低とは別物である。

事業の弱み:
営利を追求しない、が協同組合の理念のため必然的に高い給与にはならない組織であることは理解しなければならない。

回答者: 男性/ 営農指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月02日
勤務時間・休日休暇:8:45〜17:15コアタイムです。土日祝完全休暇ですので年
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口コミ投稿日:2023年06月02日

回答者: 男性/ 営農指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:毎年1回4月に定期昇給があります。賞与は夏冬と年度末の3回あります。年
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回答者: 男性/ 営農指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月02日
福利厚生:退職金あり、住宅手当は庄内地区外出身者は20,000円/月、通勤手当あ
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回答者: 男性/ 営農指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月02日
女性の働きやすさ:女性管理職もおり、育児に関する休暇や遅刻早退の理解は非常に大き
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回答者: 男性/ 営農指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月02日
成長・キャリア開発:部署によって必要な資格は全額支給
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年05月21日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の交流イベントなどが矯正ではない形で開催さ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年05月21日
勤務時間・休日休暇:ほぼ定時での勤務体系となっている。休日については、年間の付与
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年05月21日
福利厚生:通勤手当は並に支給される。主に距離かける燃料費で計算されており公平性が
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口コミ投稿日:2023年05月21日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与表に基づき給与が決定される評価制度:上司からの完全縦型社会の評価付
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年05月21日
成長・キャリア開発:基本的には同じ職場内でしか生きない資格取得などの支援がある、
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年05月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は組合員への還元がやりがいと感じていたが、
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年05月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職も年々増えている印象で、取り組みへの意識の強さもう
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