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合同会社クローバーの職種別口コミ(7件)

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合同会社クローバーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス管理責任者

1.2
口コミ投稿日:2023年10月25日
福利厚生:
住宅補助なし、寮なし
退職金なし
通勤手当はガソリン代が一部支給

オフィス環境:
立地は良く、会議スペースあり

合同会社クローバーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス管理責任者

1.2
口コミ投稿日:2023年10月25日
勤務時間・休日休暇:
残業も多く、日勤から夜勤を行うこともあります。
夜勤後に受診同行などを強いられ、睡眠不足が続きます。
休日も他の職員が休むとカバーする必要がある。
不安定な生活を強いられます。

多様な働き方支援:
アルバイトであれば時短勤務、副業は可能。
リモートワーク場合により可能。

合同会社クローバーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス管理責任者

1.2
口コミ投稿日:2023年10月25日
企業カルチャー・社風:
識学を取り入れており、組織図で動く必要がある。

組織体制・コミュニケーション:
取り入れている識学上、他部署との交流は禁止されています。
上司は再雇用で勤めており、医療福祉の知識経験がないため働きづらい。

ダイバーシティ・多様性:
ありません。

合同会社クローバーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス管理責任者

1.2
口コミ投稿日:2023年10月25日
女性の働きやすさ:
女性管理職はほぼ居ない。
生活リズムが不安定なため、家庭を持っている女性の勤務は難しい。

合同会社クローバーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス管理責任者

1.2
口コミ投稿日:2023年10月25日
成長・キャリア開発:
研修や資格取得に関しては支援制度があります。

合同会社クローバーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス管理責任者

1.2
口コミ投稿日:2023年10月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:
会社が利用者や医療福祉に力を入れていない。
数字だけを追い求められるため、医療関係で働いていた方は違和感を感じて退職するように感じました。

合同会社クローバーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス管理責任者

1.2
口コミ投稿日:2023年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 30万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
昇給すると手当が加算されます。
賞与は会社の実績による。

評価制度:
明確な評価制度がありますが、上司が把握出来ていない。
実力主義というより、退職者が多く年功序列で仕事をしている。
部長クラスでも退職者が多いため、昇格出来る可能性は高い。