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岡谷鋼機株式会社の口コミ・評判

愛知県名古屋市中区栄2丁目4-18岡谷鋼機ビルディング
評判スコア75 詳細
26
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岡谷鋼機の口コミ・評判をご紹介!岡谷鋼機で働く社員や元社員から、岡谷鋼機の評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答1人
気になる点の回答1人
気になる点
労働時間・勤務時間・残業

部署による。忙しい部署、例えば工作機械、自動車部品等を扱う部署だと事務職の仕事の幅もかなりはばひろくなる。部署によるが、事務職間で業務が分担でき無い場合、休んだらその分自分が辛くなる。取引先によって長期休暇の取りやすさに差がある。

2015年頃
20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
良い点
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

契約社員で更新が無いことを考えれば、申し分無い。 十分賞与ももらっていた。4.5ヶ月分程だったと思う。 契約年度に応じて一年ごとに昇給。さらに一年ごとの更新の際に評価が決まり、三段階の評価によりさらに給料が上がる。

2015年頃
20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
評判スコアの詳細8人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
仕事を通じた成長
に関する社員の声
【キャリアアップを目指せる環境か】契約社員のため、できませんでした
40代 / 女性 / 企画・事務・管理系
【身につく知識・スキル】はい。  マネジメント。  新規開拓力。
20代 / 男性 / 営業系
給与・年収の企業分析・研究レポート岡谷鋼機株式会社
回答者の平均年収
550万円
平均年齢:27.0歳
6人の社員・元社員の回答より
四季報調べ:839万円(37.1歳)
回答者の納得度
90
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
に関する社員の声
給料水準は高く、ボーナスも高いです。
ボーナスは、正社員は6.4ヶ月で、契約社員は5.3ヶ月でした。
残業をしなくても、事務職で年収は400万円を超えていました。
給料も上がりやすく、毎年7500円づつ基本給が上がっていました。
20代 / 女性 / 企画・事務・管理系
良い点
契約社員で更新が無いことを考えれば、申し分無い。
十分賞与ももらっていた。4.5ヶ月分程だったと思う。
契約年度に応じて一年ごとに昇給。さらに一年ごとの更新の際に評価が決まり、三段階の評価によりさらに給料が上がる。
20代 / 女性 / 企画・事務・管理系
平均給与は一般企業より多いです。賞与に関しては約6カ月と高めです。残業時間は自身で申告する制度なので、全て申請するのは難しく、サービス残業も存在します。ですが、それを差し引いても、給与面では満足です。
20代 / 男性 / 企画・事務・管理系
勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート岡谷鋼機株式会社
回答者の平均勤務時間
9-10時間
6人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
79
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声
気になる点
部署による。忙しい部署、例えば工作機械、自動車部品等を扱う部署だと事務職の仕事の幅もかなりはばひろくなる。部署によるが、事務職間で業務が分担でき無い場合、休んだらその分自分が辛くなる。取引先によって長期休暇の取りやすさに差がある。
20代 / 女性 / 企画・事務・管理系
福利厚生の企業分析・研究レポート岡谷鋼機株式会社
福利厚生全般の納得度
82
7人の社員・元社員の回答より
福利厚生
に関する社員の声
総合職では、主要拠点に独身寮(共同寮のような形)があります。25000円/月前後なので、安価です。築年数が経過している寮も多く、決してきれいとは言えないですが。会社への通勤時間は平均1時間かかり、アクセス面も微妙です。
20代 / 男性 / 企画・事務・管理系
【業務時間の削減に向けた取り組み】月に4回ほど、ノー残業DAYがあります。
20代 / 女性 / 企画・事務・管理系
【有給休暇の取りやすさや申請方法について】すぐにとれる
20代 / 女性 / 企画・事務・管理系
社内制度の企業分析・研究レポート岡谷鋼機株式会社
教育・研修制度
67
7人の社員・元社員の回答より
教育・研修
に関する社員の声
【周りからのサポートについて】やりやすいようにしてもらいました。
40代 / 女性 / 企画・事務・管理系
仕事・キャリアの企業分析・研究レポート岡谷鋼機株式会社
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
8人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声
【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】チームでの仕事が増えている。  表彰制度でのエントリーは共同提案が、増えている。
20代 / 男性 / 営業系
【一番やりがいに感じる点】お客様に信頼され、じぃうしに  お客様に信頼されて、上司や同僚に仕事の能力を認められた。
40代 / 女性 / 企画・事務・管理系
【仕事の目標の決め方】マニュアル通り…毎日同じ作業なので、工場ならともかく人と接する仕事なのでいかがなものかと
40代 / 女性 / 企画・事務・管理系
【誰かの役に立っていると実感できるか】モノづくり企業へこうけんしている。新技術の提案、企業のマッチングなど。
20代 / 男性 / 営業系
職場の雰囲気の企業分析・研究レポート岡谷鋼機株式会社
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかと言うと
堅実な社風だ
8人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風
岡谷鋼機株式会社
流通・小売関連
最近見た会社
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