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株式会社保健科学西日本の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
現職

回答者: 男性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 26万円 5万円 30万円
年収 340万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
給与は年々改悪され、臨床検査技師手当等なくなりました。
賞与も少ししかなく、あまり期待しない方がいい。

評価制度:
結構な人数の社員が退職していった為、最低限の仕事ができ、ある程度在籍していれば昇進する。

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:期末賞与は、過去はいさ1,5ヶ月ほどありました。最近は0.5ヶ月ほどに
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】基本給、資格手当、役職手当、遅出手当なとで構成される
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は年4ヶ月程度ですが、親会社よりも待遇がいいので親会社にあわせるよ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給額が極めて低い。10年ほど勤務している正社員でも3,000円ほど。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は2,5ヶ月程度しかない。昇給も3000円もない。ここのところは業
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は業界では中くらいでしょう。働いた分は支払われるのでその点は心
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】夏、冬、期末の3回あり。業績に応じて支給
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:相場を知らないため回答が難しい。平均的な年収と思われる。決して多いとは
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:親会社の保健科学研究所より給与が高いということで高齢者はかなりの賃金カ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収よりも昇給額が2000円にも満たない。アルバイトの最低賃金が改定さ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とりあえずボーナスはもらえる状態と思います。個人の評価は多少反映される
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:あたりまえのことであるが、給与、時間外の未払いはない。あたりまえのこと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:働いているもので年収に納得しているものはいないでしょう。時間外はきっち
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株式会社保健科学西日本の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月16日
福利厚生:入社時は退職金が2~3年でもらえていたが、今では6年に変更された。オフ
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月14日
福利厚生:住宅補助は出ない。単身赴任者は会社規定に則って家賃と手当が出る.家賃は
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給与制度:契約社員は賞与なし(夏に売上が良ければミニボーナス5万円程度... 続きを見る
2.7
東京都江東区新木場2丁目10-3
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給定額、賞与業績による。昇給について総合職と地域限定職で基... 続きを見る
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回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:職種ごとに基本給が定められている。専門職では無い場合基本給は... 続きを見る
2.5
大阪府大阪市福島区海老江3丁目24-16
医療・福祉・保健衛生
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
給与制度:常識では考えられない昇給幅がある評価制度:実力・年功序列が5... 続きを見る
2.6
北海道札幌市東区伏古七条3丁目5-10
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2.7
岡山県倉敷市
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:岡山の他社中小企業と比較すると、おおむね好待遇と思います。賞... 続きを見る
2.8
京都府久世郡 久御山町大橋辺16−10
医療・福祉・保健衛生
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他
評価制度:具体的な基準は無くなんとなく管理部の個人的な意見で決定してい... 続きを見る

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