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小野建株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の女性の口コミページです。小野建株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを151件掲載中。ライトハウスは、小野建株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月12日

勤務時間・休日休暇:17時半定時で残業もほぼないのはありがたいです。ただし、業界

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月10日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:00〜17:00で一般的です。17時になったら

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月10日

勤務時間・休日休暇:隔週週2休でした。土曜日出勤の日はほんとにすることなく暇多様

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2017年07月22日

多様な働き方支援：月に1回土曜日出勤があり、男性は1日、女性は半日出勤の為なかな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2017年07月22日

多様な働き方支援：休みが決まっているので予定が立てやすいと思います。連休やお盆休

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】有給休暇については、残業手当と同じで直属の

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

勤務時間・休日休暇：【残業手当の特徴】残業手当は当日残業をしなくてはいけなくなっ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

勤務時間・休日休暇：【業務時間削減に向けた取り組み】私が退社するまでは副社長が営

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

勤務時間・休日休暇：納得できない点は、終業時間は17時とされているがその時間に終

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

多様な働き方支援：サービス残業が普通にある。ほぼ毎日残業がある為仕事終わりの予定

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

多様な働き方支援：土曜日の出勤があるがそこで有給を使うことは悪い雰囲気ではないし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

勤務時間・休日休暇：休日休暇で満足できる点は、営業事務は休日中は会社の携帯は社外

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

多様な働き方支援：いいと感じる点は、入社してすぐに責任ある仕事を任せるので社会人

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

勤務時間・休日休暇：チームにより残業時間がことなります。また男性社員は朝も規定よ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

多様な働き方支援：営業所の中にいくつものチームがあり、そのチームごとに有給の取り

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

勤務時間・休日休暇：女性の方は残業がほとんどなく定時で上がれる8時からと言うのが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

勤務時間・休日休暇：【長期休暇の取得】私自身は長期休暇を取れたことは一度もない。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

勤務時間・休日休暇：私が辞めてからは女性社員の残業がほとんど無くなったとうわさで

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月20日

勤務時間・休日休暇:残業は少ない為、仕事終わりに予定を立てやすい。年間休日が10

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事務スタッフ（未経験歓迎）◆創業98年の安定企業/今年オープンの新拠点勤務！

正社員

月給21万円～24万円＋賞与年2回　☆残業代全額支給【清水センター】静岡県静岡市清水区三保　☆2024年オープン、清水駅から車で15分（マイカー通勤可）

会社名	小野建株式会社
業界	商社（金属）
URL	http://www.onoken.co.jp/
所在地	福岡県北九州市小倉北区

従業員数	643名
連結従業員数	746名
設立年	1949年
資本金	4299百万円
代表者	小野建
決算月	3月
上場年	1994年
平均年収	539万円
平均年齢	36.4歳
※ 一部、四季報データ参照

(3.6)	阪和興業株式会社口コミ(344件) 平均年収（正社員） 644 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 事務勤務時間・休日休暇:部署により忙しさが全く異なっているが、休みはとても取りやすい... (続きを見る)

(3.1)	松田産業株式会社口コミ(298件) 平均年収（正社員） 510 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:所属する部署、担当によって様々あるので一概には言えない。有休... (続きを見る)

(3.2)	岡谷鋼機株式会社口コミ(260件) 平均年収（正社員） 564 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般職 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:事務職の契約社員は配属部署にもよるが、残業時間は多くなく、休... (続きを見る)

(3.1)	日鉄物産株式会社口コミ(256件) 平均年収（正社員） 737 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:わたしの部署では、休日出勤はありませんでした。繁忙期には平日... (続きを見る)

(3.1)	株式会社メタルワン口コミ(230件) 平均年収（正社員） 713 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / アシスタント / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員勤務時間・休日休暇:有給に関しては、自分で業務を調整し、取りたい時に取得できる。... (続きを見る)

(2.7)	関包スチール株式会社口コミ(227件) 平均年収（正社員） 417 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員勤務時間・休日休暇:基本的には土日祝だが、会社行事があり春は安全祈願、秋冬にはス... (続きを見る)

(3.1)	神鋼商事株式会社口コミ(222件) 平均年収（正社員） 668 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 法人営業 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:営業1人の業務量がかなり多いと思うので、ワークライフバランス... (続きを見る)

(2.9)	辰巳屋興業株式会社口コミ(215件) 平均年収（正社員） 520 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員勤務時間・休日休暇:週休完全2日でないため、週休1日の週がある。代わりの休みなど... (続きを見る)

(3.0)	冨士機材株式会社口コミ(198件) 平均年収（正社員） 425 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員勤務時間・休日休暇:現在は休みは取りやすいですが、繁忙期は休みづらいうえに残業が... (続きを見る)

(3.2)	ジェコス株式会社口コミ(180件) 平均年収（正社員） 506 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / 工事部 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員勤務時間・休日休暇:有給消化や残業時間削減を推奨しているが、業務時間はさほど減っ... (続きを見る)

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