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株式会社遠藤波津子美容室のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月19日
オフィス環境:スタッフルームは、すべての課、すべてのスタッフが使用できるため、一
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月08日
雇用の安定性:離職率は高いです。今年度に関しては、毎月誰か辞めている状況ですが、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】各店舗に任される案件に関しては即実行が
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 婚礼/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年10月24日
オフィス環境:配属先によっては異なるかと思いますが、駅から近くて通いやすかったで
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
教育・研修:会社の概要や歴史については中途採用の社員にもきちんとして頂けます。エ
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月23日
成長・キャリア開発:技術はかなり高いので、新卒で入り基礎から学び、自分はかなり成
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】通常の業務はチームワークです。お互いに仕事し
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準はどちらかというと低い。賞与は支給されるが金額は非常に少ない。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給も少なく、査定結果がよくて昇給しても1000円~3000円です。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月27日
勤務時間・休日休暇:残業時間も一分単位でしっかりとタイムカードを切っていたとおも
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月27日
教育・研修:しっかりとカリキュラムを組んでそれにのっとり練習をしていく。 メーカー
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月19日
企業文化・社風・組織体制:人間関係は良好ですが、年功序列な雰囲気がまだまだあり、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年07月16日
働きがい:チャレンジシートというものを毎年書かないといけない。マネージャーと話し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年07月16日
オフィス環境:みんなで休憩する場所が同じなので一人ではゆっくりできない。また休憩
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:技術スタッフに関しては定期的にトレーニング等や勉強会が開催されている
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年07月16日
オフィス環境:みんなで休憩する場所が同じなので一人ではゆっくりできない。また休憩
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回答者: 女性/ ブライダルヘアメイク/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月16日
女性の働きやすさ:ほぼ女性が働いているので責任者や管理職は女性。土日に休暇はほぼ
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回答者: 女性/ ブライダルヘアメイク/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月16日
オフィス環境:都内エリア、横浜エリアのホテル又は百貨店に美容室がテナントとして入
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
オフィス環境:お客様が滞在する場所は常に清潔で、過ごしやすいつくりになっています
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回答者: 女性/ 美容師/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 美容師/ 社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月22日
成長・キャリア開発:能力はつきやすい働きがい:普段出会えない
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月19日
女性の働きやすさ:女性が9割なので、妊婦さんや女性特有のトラブルのときは、サポー
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
女性の働きやすさ:産休、育休を取るスタッフが大半です。会社も取得を推奨しており、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月19日
勤務時間・休日休暇:月9日の休みと有給が取得できるため、休みは業界でも非常に多い
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回答者: 女性/ 美容師/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 美容師/ 社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 16万円 0万円 20万円
年収 270万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:ボーナスは5万くらいが年2回評価制度:技術、
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回答者: 女性/ 美容師/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 美容師/ 社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月22日
福利厚生:退職金はしっかりもらえますオフィス環境:駅
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】人数の少ない店舗だったので、1人の仕事量が多かっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月27日
オフィス環境:朝、夕にスタッフで掃除をしているので割と整理整頓されていると思いま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年02月12日
女性の働きやすさ:女性中心の職場なので、育休産休に入るスタッフも多く、人手が不足
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月23日
オフィス環境:ほとんどの店舗が駅から近いので通勤にはかなり便利かと感じました。商
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月08日
働きがい:かなり上級クラスなお客様しかいないので、接客応対すべてにおいて一流を求
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】どちらかといえば店舗全体での売上の方が目標と
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 美容部

2.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
女性の働きやすさ:女性ばかりの会社なので働きやすさはあると思う。子供の体調不良で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
雇用の安定性:離職率は高いと思います。だいたいの理由が給与と聞いています。年齢、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月19日
仕事内容:部署により異なるかもしれませんが、手続きが多いため、企画もなかなか進み
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】予約に沿ってお互いがどのように動くか考
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