回答者： 男性/ 人事総務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合管理部
組織体制・コミュニケーション:少人数なので、社員同士でのコミュニケーションは取りやすい方だと思います。男性職員と女性職員との割合は8対2で男性の方が多いです。少数精鋭としているところが、この会社のウリにしているところでもあります。
株式会社無添加住宅のカテゴリ別口コミ（3件）
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株式会社無添加住宅の職種別口コミ（3件）
株式会社無添加住宅の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社無添加住宅の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2020年06月17日
組織体制・コミュニケーション:少人数なので、社員同士でのコミュニケーションは取りやすい方だと思います。男性職員と女性職員との割合は8対2で男性の方が多いです。少数精鋭としているところが、この会社のウリにしているところでもあります。
株式会社無添加住宅の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社無添加住宅の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2020年06月17日
回答者： 男性/ 人事総務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合管理部
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 29万円 | 1万円 | 90万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 29万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 90万円 |
給与制度:昇給は上司の判断で決定しますが、評価制度がないので、不透明なところがある。賞与は年間3.0ヶ月分の支給がありますが、業績によっては支給なしの場合もある。各種手当は扶養家族１名につき、5千円が支給される。
評価制度:試用期間中に無添加住宅に関する筆記試験が行われます。試験の内容は出版されている本やカタログ等から出題され、90点以上を取らなければ、正社員になれません。結果は朝礼で発表されます。試験会場は他の代理店の社員さんと一緒に大阪で行われます。試験時間は１時間から2時間ぐらいだったように記憶します。勉強しなければ、確実に合格ラインには達成できません。
評価制度:試用期間中に無添加住宅に関する筆記試験が行われます。試験の内容は出版されている本やカタログ等から出題され、90点以上を取らなければ、正社員になれません。結果は朝礼で発表されます。試験会場は他の代理店の社員さんと一緒に大阪で行われます。試験時間は１時間から2時間ぐらいだったように記憶します。勉強しなければ、確実に合格ラインには達成できません。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社無添加住宅の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社無添加住宅の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 人事総務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合管理部
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