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日本機械保線株式会社の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
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業務委託
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女性
回答なし
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中途入社

回答者: 男性/ 技術指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 名古屋東

3.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
企業カルチャー・社風:大型保守用車を使用しての作業なので、機械に対する知識の向上
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回答者: 男性/ 技術指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 名古屋東

3.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
事業の強み:JR東海管轄内では競争する企業はいないので、独占している。新幹線と在
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回答者: 男性/ 技術指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 名古屋東

3.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
勤務時間・休日休暇:現業は7時間15分です。現場仕事ということで休憩は1時間取れ
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回答者: 男性/ 技術指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 名古屋東

3.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
成長・キャリア開発:社内にて教育制度有り。責任者の資格は現場経験を5年間経験して
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回答者: 男性/ 技術指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 名古屋東

3.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
福利厚生:会社借り上げの寮設備住宅手当は6割会社負担で最大25,000円通勤手当
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回答者: 男性/ 技術指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 名古屋東

3.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
576万円 36万円 4万円 120万円
年収 576万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給は年一回賞与は5ヶ月弱夜勤手当は2,000〜2600円自動車運転手
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回答者: 男性/ 技術指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 名古屋東

3.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:機械の知識がたくさん必要で、自分たちが入社した時
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月28日
仕事内容:もともと機械操作が好きで、面接時に「主な業務は夜勤での機械操作です。」
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
勤務時間・休日休暇:夜勤業務がある事、回数は平均月12回ほど夜勤手当は夜勤1回に
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間と休憩はしっかりと分けられている休憩が取れなかった場
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
オフィス環境:ゴミ出し等は、若手社員が行う業務はデータ化されつつあるもまだまだ書
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
オフィス環境:必要な物があれば購入してくれる古くなった事務所から建て替えが続いて
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:会社創世記にかかわった関係で当初は忙しく非常に苦労の連続でし
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:鉄道のメンテナンスをハイテク機械を駆使し高い精度で維持できる技術
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