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荻野化成株式会社の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社
口コミ投稿日:2021年07月31日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業所

3.9
口コミ投稿日:2021年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 1万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
女性は事務、男性は営業と役割がはっきり分かれていて、女性で活躍しているのはごくごく一部だけ
給与もそれが反映されていると思う。
女性でバリバリ働きたい人には不向きな会社だと思う。
月1で土曜勤務があるのに、給与はこの分を考慮されていないように思われる。
なので完全週休二日制の会社より、入社当初の待遇はよくないといえる。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月24日
企業カルチャー・社風:どんどん新しいことに挑戦していく社風組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月24日
成長・キャリア開発:研修は希望すれば受講可能資格取得した場合には受験料がかえって
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月24日
女性の働きやすさ:産休育休とって復帰してる人も多いイメージ女性の管理職はほとんど
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月24日
事業の弱み:扱う商材が競合他社と同じ為、付加価値が重要
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業所

3.9
口コミ投稿日:2021年07月31日
勤務時間・休日休暇:営業所のオープンが7:30でクローズが夜の7:00早出の当番
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業所

3.9
口コミ投稿日:2021年07月31日
事業の強み:建設関係は景気に左右されるものの、無くてはならない業種なので将来的に
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口コミ投稿日:2019年06月04日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月04日
給与水準:2019年度から初任給や人事評価制度の見直しがあったため、年収のUPに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月04日
企業文化・社風・組織体制:社員仲がとても良い!職場の雰囲気が明るく、自分もこの会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月04日
オフィス環境:従業員の数に対して、営業所が狭い。本社の社屋は新築されたが、他の営
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月04日
成長性・将来性:業績の伸びがとても良い。10年前と比べると、売上・従業員規模が2
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月04日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職が少ない。社員のうち女性は4割ほど。業務も女性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年12月20日
成長・キャリア開発:建築向け塗料専門商社として業務では商材の専門知識が必要。 取り
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年12月20日
多様な働き方支援:仕事に打ち込む社員が多いため、ミドル層以上の社員は「私生活<仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年12月20日
会社の安定性:増収が続いており、安定性は高い。 中規模の企業であり一人一人が戦力と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年12月20日
社長の手腕:社員一人一人の名前(苗字でなく)を覚えていたり、社員旅行やBBQなど
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年12月20日
新規事業への取り組み:業界の中では、取扱い商材の拡大や、お客様の仕事の一部を請け
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月10日
成長・キャリア開発:仕事をより良くしていこうと月2回くらい打ち合わせがあり、どう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月10日
福利厚生:残業時間の上限があり、それ以上働いても35時間しかつかない。また残業は
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口コミ投稿日:2018年12月20日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:7月・12月の夏季・冬季の賞与に加えて、3月に業績に合わせて期末賞与が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年12月20日
女性の働きやすさ:産休育休のモデルケース作るため、を試験的に導入・実施している。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
オフィス環境:ある意味社員間のコミュニケーションがよくとれている。元気、賑やか、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年11月02日
福利厚生: 定時で退社する場合は、事前に報告する。残業することが当たり前。定時は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年11月07日
福利厚生: 子育てに関する支援がない。 雇用形態は正社員のみで、パート、アルバイ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年11月07日
教育・研修: 社員全員を対象にした社会人としてのマナーなどを学ぶ社外研修があった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年11月07日
勤務時間・休日休暇: 面接時に、年に数回土曜出勤があると説明されたが、実際は月に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年11月02日
会社の安定性: 建築塗料は、定期的に塗り替えなどのメンテナンスが必要。 東京オリ
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口コミ投稿日:2016年11月02日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準: 残業代は月に35時間分までしか支払われない。職種によっては、みなし残
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】とても熱意のある人が多い、何人か集
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】昔からいる人のちから 上司のちか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】休みがとりにくい 残業が1時間単位でつく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームでの仕事が多い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来性について】若い人もどんどん増えていき成長はまだまだ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】こちらから質問すれば日々みんなが色々教
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】営業会議、業務会議など情報交
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