Item: 株式会社U’eyesDesign
Rating: 3.4
Author: 女性 / UXデザイナー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / デザインアウトカム

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株式会社U’eyesDesignの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社U’eyesDesignで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを30件掲載中。ライトハウスは、株式会社U’eyesDesignへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ UXデザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デザインアウトカム

3.4

口コミ投稿日：2023年01月31日

女性の働きやすさ:
女性も働きやすいです。
たとえば、保育園の迎えや子供の発熱等合わせて、時短業務に切り替えるなど幅広く対応してくれます。
有給と勤務時間のスライドも可能なので男性女性関係なく有意義に働くことができます。

ただ女性管理職は2人しかおらず圧倒的に少ないです。男女で給与の差があることはないです。

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回答者：女性/ UXデザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デザインアウトカム

3.4

口コミ投稿日：2022年05月30日

女性の働きやすさ:女性も働きやすい生理休暇があるが、使用している人を見たことはな

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東京都新宿区西新宿6-15-1

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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東京都新宿区西新宿２丁目１－１新宿三井ビル　２８Ｆ

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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株式会社デジデリック

3.6

東京都港区南青山3丁目15-17PERCH南青山 207

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回答者：女性/ CGオペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:女性スタッフの割合が多く、女性ディレクターも多数活躍されてい... 続きを見る

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会社名	株式会社U’eyesDesign
業界	広告・マスコミ（デザイン）
URL	https://www.ueyesdesign.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市都筑区中川１丁目４－１ハウスクエア横浜　４Ｆ

従業員数	45名
設立年	2001年
資本金	96百万円
代表者	田平博嗣
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

(2.8)	株式会社あとらす二十一口コミ(1016件) 平均年収（正社員） 361 万円残業時間（月間） 26 時間
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(2.9)	株式会社ケセラセラ口コミ(398件) 平均年収（正社員） 385 万円残業時間（月間） 60 時間
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(3.2)	株式会社ソニー・ミュージックソリューションズ口コミ(348件) 平均年収（正社員） 556 万円残業時間（月間） 34 時間
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(3.0)	株式会社バドインターナショナル口コミ(325件) 平均年収（正社員） 399 万円残業時間（月間） 47 時間
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(3.3)	株式会社ビーワークス口コミ(201件) 平均年収（正社員） 604 万円残業時間（月間） 44 時間
社員口コミ回答者：男性 / Webエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員女性の働きやすさ:女性社員も多く、性別による障壁はないように感じます。女性の管... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / CGオペレーター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員女性の働きやすさ:比較的女性の管理職についてる割合は高い方だと思う家庭の事情で... (続きを見る)

(3.8)	株式会社TREEDigitalStudio 口コミ(110件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:産休育休取得の方が多くいた... (続きを見る)

(3.1)	株式会社三越伊勢丹プロパティ・デザイン口コミ(96件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務系 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:休暇は取りやすい。有給取得率が管理されており、未達の予測が立... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ESSPRIDE 口コミ(95件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：女性 / ファンビズ / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性の管理職もおおいので、頑張り次第では上にいけるイメージ。... (続きを見る)

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