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株式会社トヨタレンタリース新千葉の販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）の口コミページです。株式会社トヨタレンタリース新千葉で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを44件掲載中。ライトハウスは、株式会社トヨタレンタリース新千葉への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月28日

勤務時間・休日休暇:早番遅番のシフト制シフトなので自分で休みたい日を希望すること

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月10日

勤務時間・休日休暇:早番、遅番、シフト体制良いと思うが人員不足すぎて話しにならな

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回答者：女性/ 受付事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

2.6

口コミ投稿日：2023年11月12日

成長・キャリア開発:何も得られるスキルがない、運転スキルくらい。大型免許取得も半

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月28日

成長・キャリア開発:資格手当はない。新人研修は中堅のスタッフの研修など、定期的に

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回答者：女性/ 受付事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

2.6

口コミ投稿日：2023年11月12日

勤務時間・休日休暇:長期休みは周りにお願いして取れて4日後はハネムーンか冠婚葬祭

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年03月02日

勤務時間・休日休暇:店舗によっては朝から晩まで仕事その上人材不足の為過酷大型連休

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月10日

成長・キャリア開発:大型免許取得補助は半額のみ負担してくれる働きがい:接客が好き

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

給与制度:業績に応じで期末賞与あり定期的に社内コンテストを行なっており、売り上げ

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月24日

事業の強み:安定、3月の期末賞与事業の弱み:上がらない給与、キャリアアップなどは

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般社員

1.7

口コミ投稿日：2022年06月02日

企業カルチャー・社風:どんな時もお客様の為にという社風。社員よりもお客様中心。組

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月28日

福利厚生:通勤手当、社会保険、社割オフィス環境:駅から近い場所が多く、徒歩圏内の

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月28日

組織体制・コミュニケーション:社員は若い女性が多く、女性の店長も多いので、コミュ

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月10日

事業の強み:コロナの不景気でもそこそこ需要があるので給与、ボーナス等カットされる

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回答者：女性/ 受付事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

2.6

口コミ投稿日：2023年11月12日

事業の強み:レンタカー事業の為コロナの時や自然災害時売り上げが上がる為安定した事

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月10日

組織体制・コミュニケーション:上層部はまるで話が通じない店長にも人事権も無いので

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:社員の数に対して仕事量が多い時がある。忙しい時と

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月28日

女性の働きやすさ:店長になる人も多い。産休、育休もとれるので、

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回答者：女性/ 受付事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

2.6

口コミ投稿日：2023年11月12日

女性の働きやすさ:1人が休むと店が機能しにくいため子供がいる人は

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:キャリアアッ

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月24日

勤務時間・休日休暇:シフト制多様な働き方支援:リモート不可早帰りは忙しくない店舗

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月24日

福利厚生:退職金、持株、財形貯蓄オフィス環境

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般社員

1.7

口コミ投稿日：2022年06月02日

事業の強み:利便性。事業の弱み:お客様次第で

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:店舗によって忙しさに

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
288万円	18万円	3万円	72万円

年収	288万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	72万円

給与制度:賞与は4.6ヶ月くらいいただいてました。昇給は微々たるものです。ただ役

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月15日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は店舗によって全然違いました。忙しい店舗はすごく残業

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
288万円	18万円	3万円	72万円

年収	288万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	72万円

給与制度:昇給は全くしてる感じがしなかったです。残業がある店舗は残業代で稼ぐ感じ

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
288万円	18万円	3万円	72万円

年収	288万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	72万円

給与制度:給料　17万円くらい賞与各28万円くらい業績賞与　10万円くらい評価

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月14日

企業カルチャー・社風:風通しはいいとおもいます。それを聞いてくれるか聞いてくれな

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年11月29日

企業カルチャー・社風:風通しがいいはずなのに意見は通らないイメージ。組織体制・コ

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月15日

女性の働きやすさ:若い女性なら問題なく働けるはずです。わたしが働いていた時は、子

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月14日

女性の働きやすさ:女性は若いうちのみ働きやすいと思います歳をとってから働ける人が

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月15日

働きがい:お客様に名前を覚えてもらったり、要望に沿った提案ができそれを感謝された

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月14日

成長・キャリア開発:研修等ありますがCS向上のため大きな成長はある程度歳を重ねる

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月15日

福利厚生:住宅補助や寮は聞いたことがなかったです。交通費、退職金はもちろんでまし

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回答者：女性/ レンタルスタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月15日

企業カルチャー・社風:同年代の女の子が多かった為どの店舗も仲が良さそうだと思って

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社トヨタレンタリース新千葉
業界	金融・保険（その他金融・保険）
URL	http://r-chb.com/
所在地	千葉県千葉市中央区登戸２丁目２－７千葉トヨタビル　４Ｆ

従業員数	137名
設立年	1979年
資本金	30百万円
代表者	出野祥平
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

(3.4)	ほけんの窓口グループ株式会社口コミ(1544件) 平均年収（正社員） 495 万円残業時間（月間） 13 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:ほとんどなく、思っている通りに仕事を始めることができる。対人... (続きを見る)

(3.5)	アフラック保険サービス株式会社口コミ(720件) 平均年収（正社員） 456 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンター対応 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート成長・キャリア開発:5ヶ月みっちり研修してもらえるので、保険の事がよくわかる。で... (続きを見る)

(3.0)	株式会社保険見直し本舗口コミ(638件) 平均年収（正社員） 443 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / なし女性の働きやすさ:女性社員は50％くらいかな... (続きを見る)

(3.4)	東京海上アシスタンス株式会社口コミ(584件) 平均年収（正社員） 342 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / ロードアシスタント / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員働きがい:直接お客様と話すことがほとんどなので感謝の気持ちを受け取るこ... (続きを見る)

(3.5)	株式会社FPパートナー口コミ(547件) 平均年収（正社員） 528 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他） / 現職（回答時） / 非正社員教育・研修:【周囲からのサポート】社員だけのサポートで、派遣社員や契約社... (続きを見る)

(3.4)	損保ジャパンパートナーズ株式会社口コミ(544件) 平均年収（正社員） 485 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / あぱ / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / その他勤務時間・休日休暇:みんなしゅみに勤しんで素晴らしい。会社も理解があって素晴らし... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ライフプラザパートナーズ口コミ(468件) 平均年収（正社員） 505 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / その他 / なし / なし入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはほぼなく、頑張れば認めてもらえる、気持ちよく仕事を... (続きを見る)

(3.4)	トラベレックスジャパン株式会社口コミ(394件) 平均年収（正社員） 344 万円残業時間（月間） 7 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業展望:現金ではなくキャッシュレスを見越した商品を販売し始めたので、... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ETERNAL 口コミ(367件) 平均年収（正社員） 285 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 保険販売 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / アルバイト・パート事業の強み:業界も生き残りをかけて大変な時期だと思う、強みというとわから... (続きを見る)

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