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株式会社ケー・エー・シーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 医療機器営業、その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月20日
企業カルチャー・社風:
望めば機会も与えられます。風通しも良いですが、良すぎて様々な情報が従業員間ですぐ噂になります。

組織体制・コミュニケーション:
規模、業態の割に組織間の交流は多いと思います。
上司との距離はかなり近いと思います。

回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ AS東/ テクニカルチーフ

2.3
口コミ投稿日:2023年12月14日
企業カルチャー・社風:業務に必要な資格はやる気次第で取らせてもらえるし、研修も受
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回答者: 男性/ 実験動物飼育管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
企業カルチャー・社風:配属される部署にもよりますが、基本ルーチンワークを淡々とこ
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回答者: 女性/ 動物実験/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月16日
企業カルチャー・社風:若いうちから色々挑戦させて貰えます。勉強することも多いです
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回答者: 男性/ 実験動物の飼育管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 関東の事業所

3.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
企業カルチャー・社風:技術派遣をしている会社で、客先に置く人員の数がそのまま得ら
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回答者: 男性/ その他医薬品、医療機器、バイオ系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年04月23日
企業カルチャー・社風:社風は基本的に関係ないよくない組織体制・コミュニケーション
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回答者: 回答なし/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月11日
企業カルチャー・社風:ベンチャーと比べると慎重・堅実タイプ。刺激が欲しい人よりは
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月25日
企業カルチャー・社風:挑戦できる環境ではあり、社内提案制度もかなりの数が提出され
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回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
企業カルチャー・社風:やる気とコミニケーション能力さえあればやりたいことに挑戦す
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回答者: 女性/ 実験動物の飼育管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月08日
組織体制・コミュニケーション:役員には製薬企業から出向して
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回答者: 女性/ 飼養管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年11月28日
企業カルチャー・社風:特になし。組織体制・コミュニケーション:先輩、上司にもコミ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月12日
企業カルチャー・社風:エネルギッシュに意欲高く働いている人はほとんどおらず、惰性
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回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年07月05日
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦して行こうという社風ではないような気がしま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:大手企業の真似事など背伸びはしたがるが結局は見栄だけで
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年07月24日
企業文化・社風・組織体制:会社行事や職場交流意識は強く、コミュニケーションは大事
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】業務請負企業でクライアントと目の鼻の先
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:京都の某製薬企業での請負ですが、4人体制で個別式に仕事
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:一年に一回本社の幹部が各事業所の社員達と直に接して話を
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】事業所ごとに異なると思いますが、仲の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
企業文化・社風・組織体制:大手製薬会社との繋がりがあり、きちんとした信頼できる役
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
企業文化・社風・組織体制:動物好きな優しい人は多い、けれどそういう人は出世しない
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:動物好きの優しい人が基本的には多いのですが、そういう人
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:先輩後輩だとか、上司だとか、そういった関係に厳しい雰囲
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年09月28日
企業文化・社風・組織体制:人によっては良い点かもしれないが、上司がしっかりと部下
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2.9
長野県長野市
その他・農業・林業・漁業
回答者: 男性/ 生産・製造技術(食品、化粧品系)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生育
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多かったです。中堅クラスは挑戦しなくなってくる... 続きを見る
3.5
広島県広島市佐伯区五日市中央4丁目16-1広電コイン通りビル 3F
その他・農業・林業・漁業
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:古株の女性の方が、休憩時その場にいない方の批判を繰り返してい... 続きを見る
3.0
新潟県南魚沼市余川89番地
その他・農業・林業・漁業
2.9
大阪府池田市古江町630
その他・農業・林業・漁業
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:業務上関わりがないと交流のない人も多く、積極的に交流すること... 続きを見る
3.4
東京都新宿区西新宿4丁目15-3住友不動産西新宿ビル3号館 6階
その他・農業・林業・漁業
回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ HR事業部
組織体制・コミュニケーション:社員同士は数字ベース以外あまりコミュニケーションを取らない。... 続きを見る

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