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株式会社ぱむの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
社長の手腕:トップを含め、サシで話したくなる人間味の溢れる経営メンバーだと思う。
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口コミ投稿日:2017年07月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
教育・研修:かなり手厚い教育と研修をしている。 最初にスタンスの部分を合わせるため
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口コミ投稿日:2017年07月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:数年前とは大きく進化している。評価制度は育成を目的とした面談やフィード
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
勤務時間・休日休暇:休日休暇は休むことが当たり前なので、出勤しているメンバーはい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
社内制度:いろいろな制度があるが、グループ横断での交流施策が活性している。感謝の
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口コミ投稿日:2017年07月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
成長・キャリア開発:自分のやりたいWILLと、会社から期待されていることをしっか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
多様な働き方支援:同じチームに時短の社員がいたり、在宅ワークの社員もいる。 残業や
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
福利厚生:ベンチャーではあるが、制度も年々充実してきており、2016年にはパパマ
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口コミ投稿日:2017年07月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
働きがい:他にはあまりないやりがいを感じれる。 自分の目標に閉じた仕事の仕方をして
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
勤務時間・休日休暇:定時退社やプレミアムフライデー施策が現場発信で導入されており
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
新規事業への取り組み:戦略的に、既存事業への投資と新規事業への投資を使い分けてい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
成長性・将来性:生み出した利益をどのように投資するかが重要な局面にきている。これ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2017年10月10日
企業文化・社風・組織体制:目標に対する姿勢はシビアである そのため、会社員として定
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
オフィス環境:人が増えて、増床をした。成長ベンチャーではよくあることだと思う。ワ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
入社理由・入社後の印象:入社理由で圧倒的に多いのが「成長」と「人間関係」の2点。
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口コミ投稿日:2017年10月10日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2017年10月10日
教育・研修:教育にはかなり費用をかけてくれている会社である 外部・内部ともに研修な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
会社の安定性:利益を出し続けている企業である。 VCなどから大型の資金調達をしてリ
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口コミ投稿日:2017年07月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
女性の活躍・女性管理職:産休育休、時短、在宅など働き方の柔軟性があり、女性も活躍
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口コミ投稿日:2017年07月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒で活躍しているメンバーがしっかり給料をもらっている反面、結果がなか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
事業での社会貢献:事業を通して社会貢献をすることが目的ではないが、貢献できている
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
企業文化・社風・組織体制:社風は風通しがよい。飾ることなく自然体でいいたいことを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
企業理念の浸透:笑顔と業績というプリンシプル(原理原則)のもとに、いくつかの行動
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口コミ投稿日:2017年07月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:組織規模が拡大してきたため、制度を見直ししている。全体として平均給料は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年07月19日
勤務時間・休日休暇:休日出勤がほとんどなく、カレンダー通りの休みが取れる 平日は忙
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口コミ投稿日:2017年07月19日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年07月19日
女性の活躍・女性管理職:数名いるが、まだまだ女性管理職が少ない。 教育制度なども含
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
仕事内容:仕事内容には、必ず自分を成長させられる要素を入れてくれている。レベル感
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年07月19日
雇用の安定性:学生のインターン以外はほぼ正社員である。 非正規で経済変動の調整をと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年10月31日
勤務時間・休日休暇:1年を通じて全社員の残業時間はかなり多い方だと思う。早く帰る
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口コミ投稿日:2016年10月31日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年10月31日
働きがい:働いている社員は皆良い人ばかりで、職場の人間関係は良好だと思う。よって
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】若年層(20代前〜後半)が活躍している。理
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】WEBのことがわからな
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】モチベーションは高い。理由は個々に与え
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】困っていればチームや事業部の垣根を越えてサポートする
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】あまり重視はしていない。夜は
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】クライアントへの提案に上司が口を出すこと
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